Mandataire judiciaire à la protection des majeurs /MJPM (H/F)

Service tutélaire AAP LA VIE ACTIVE; Saint-Omer; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation de protection sociale recherche un Mandataire judiciaire à la protection des majeurs pour un CDD de 3 mois à Saint-Omer. Le candidat idéal gérera les mesures de protection juridique, suivra les aspects administratifs et garantira le bien-être des personnes protégées. Une formation Bac+3 ou Bac+4 est exigée, et le permis de conduire est indispensable. La rémunération est de 2093 Euros brut par mois pour un travail de 35h/semaine.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Connaissance de la loi du 2 janvier 2002 et du 5 mars 2007.
• Capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse.

Responsabilités

• Mise en œuvre des mesures de protection juridique.
• Suivi administratif, juridique, budgétaire et financier.
• Coordonner les actions nécessaires au bien‑être des personnes protégées.

Connaissances

Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches

Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne

B - Véhicule léger

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents

CNC MJPM

Description du poste

Offre n° 201DBZJ
Mandataire judiciaire à la protection des majeurs /MJPM (H/F)

Le service tutélaire LA VIE ACTIVE recherche pour la délégation de Saint-Omer un mandataire judiciaire de protection des majeurs (H/F), pour un CDD à temps complet dans le cadre d'un remplacement. Sous la responsabilité du Chef de Service, vos missions consisteront principalement à :

• Assurer dans le respect du projet de service et des valeurs associatives la mise en œuvre des mesures de protection juridique.
• Assurer en responsabilité le suivi administratif, juridique, budgétaire et financier en lien avec les services supports (Agent tutélaire, Service juridique, Comptabilité personne protégée) sous l'autorité du Chef de service.
• Coordonner les actions nécessaires au bien‑être des personnes protégées (relations partenariales, respect des familles).
• Savoir planifier son activité.
• Etablir les comptes rendus annuels de gestion, inventaires de patrimoine, rapports et bilans sociaux dans le respect des délais et des dispositions légales.
• Connaissance de la loi du 2 janvier 2002 réformant l'organisation des établissements médico-sociaux et du 5 mars 2007 sur la protection des majeurs.
• Démontrer des capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse.

Rémunération et reprise d'ancienneté en fonction de la CCN66. Expérience et CNC MJPM souhaité.

Type de contrat CDD - 3 Mois

Contrat travail Durée du travail 35H/semaine

Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2093.0 Euros sur 12.0 mois

Déplacements Déplacements: Fréquents

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents (Cette formation est indispensable)
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents- CNC MJPM

Compétences

• Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches (Cette compétence est indispensable)
• Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne (Cette compétence est indispensable)
• B - Véhicule léger (Ce permis est indispensable)

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.