Manager Risques métier non réglementés 26-27 F/H

Forvis Mazars en France; Levallois-Perret; Hybrid; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Plan Epargne Entreprise avec intéresse

8 semaines de congés par an

Télétravail partiel (1–2 jours/semaine

Campus Mazars Levallois

Mutuelle

Carte American Express pro

Job summary

Forvis Mazars recherche un Manager expérimenté / Senior Manager pour devenir le partenaire des équipes opérationnelles tout au long du cycle de vie des missions non-réglementées. Vous garantissez la maîtrise des risques et contribuez au développement business au sein de l’équipe Risques des métiers non-réglementés.

Vous interesserez les clients et partenaires tout en assurant l’accompagnement des équipes sur la structuration des offres, les livrables et les exigences risques, avec une attention

Qualifications

• Bac+5 dans une école de commerce ou universitaire exigé.
• Expérience réussie d’au moins 7 ans en cabinet d’audit, de TS, ou en fonction risques d’un grand groupe.

Responsibilities

• Analyser les opportunités commerciales soumises par les équipes opérationnelles.
• Identifier les risques principaux (client, mission, contractuels).
• Challenger les équipes sur la pertinence de l’opportunité et le niveau de risque acceptable.
• Accompagner les équipes dans la structuration des offres et l’intégration des exigences risques.
• Participer aux comités d’acceptation et sensibiliser les équipes aux enjeux risques.
• Suivre les risques tout au long des missions et lors des revues post-mission.

Skills

Gestion des risques

Leadership

Audit & conseil

Anglais courant

Rédaction et synthèse

Education

Bac+5 école de commerce ou université

Tools

MS Office

Job description

Votre poste

Forvis Mazars est un groupe international d'audit, de fiscalité et de conseil. Avec 40 000 collaborateurs présents dans une centaine de pays, nous faisons partie du Top 10 des cabinets mondiaux.

Nous faisons des métiers sérieux... sans se prendre au sérieux. Faire partie de nos équipes, c'est avant tout assumer sa singularité et oser partager ses idées, dans une ambiance de travail que nous vous invitons à découvrir. Si vous souhaitez construire votre propre parcours et que vous aimez entreprendre, vous êtes au bon endroit !

Vos principales missions

Rattaché au Directeur de l’équipe, le Manager expérimenté / Senior Manager intervient en tant que partenaire des équipes opérationnelles sur l’ensemble du cycle de vie des missions non-réglementées.

Il est garant de la maîtrise des risques des engagements clients et contribue à la sécurisation du développement business.

Vous rejoignez l'équipe Risques des métiers non-réglementés qui assiste les équipes opérationnelles tout au long de la vie des missions avec les clients et les partenaires de Forvis Mazars.

Appréciation du risque (qualification des opportunités)

• Analyser les opportunités commerciales soumises par les équipes opérationnelles
• Identifier les risques principaux :
  • Client (réputation, intégrité, etc.)
  • Mission (complexité technique, indépendance, conflits d’intérêts)
  • Contractuels (responsabilité, scope, conditions financières)
• Challenger les équipes opérationnelles sur la pertinence de l’opportunité et le niveau de risque accepté
• Proposer des mesures de réduction du risque adaptées

Accompagnement dès l’opportunité

• Accompagner les équipes dans la structuration des offres, la définition du scope et des livrables, l’intégration des exigences risques dans les propositions
• Participer aux comités d’acceptation
• Sensibiliser les équipes aux enjeux risques

Cotation et validation des risques

• Accompagner les équipes dans l’appréciation des risques de leurs missions
• Déterminer le niveau de risque global
• S’assurer que les validations appropriées sont obtenues
• Formaliser la décision et la documentation associée. Garantir leur traçabilité

Suivi du risque en cours de mission

• Assurer un suivi des risques tout au long de la mission
• Identifier les signaux faibles (dérives de scope, tensions client, risques juridiques ou réputationnels, etc.)
• Challenger les équipes sur les actions correctrices
• Mettre à jour le niveau de risque si nécessaire
• Participer aux points clés si risque élevé

Suivi post-mission

• Conduire des revues a posteriori des incidents / difficultés rencontrées, des écarts vs. attentes initiales
• Capitaliser sur les retours d’expérience (lessons learned)
• Identifier des axes d’amélioration process, contractuels, pratiques
• Contribuer à l’amélioration continue du framework risques

Votre profil

Vous êtes titulaire d’un Bac+5 d’une école de commerce ou d’une université.

Vous avez une première expérience réussie d’au minimum 7 années acquises en cabinet d’audit, de TS, ou conseil ou bien au sein d’une fonction risques d’un groupe.

Vous souhaitez mettre votre pragmatisme, votre compréhension des enjeux business et des risques associés, votre rigueur et votre organisation au service d'un métier challengeant.

Vos parfaites qualités rédactionnelles sont éprouvées.

Vous êtes doté d'un esprit d'analyse et de synthèse, de curiosité intellectuelle, d'une grande réactivité, vous aimez travailler en équipe, et vous êtes à l’aise à mener des discussions et des négociations de haut niveau (client, associé, etc.).

Votre niveau d'anglais est courant (à l'oral comme à l'écrit) car vos contacts sont le plus souvent en anglais.

Avantages

• Plan Epargne Entreprise avec Prime d’Intéressement et Participation annuelles importantes
• 8 semaines de congés / an
• Charte de télétravail flexible (possibilité de télétravailler 1 à 2 jours par semaine)
• Nombreuses actions en faveur de l’équilibre pro/perso (parentalité, Mazars Break, congé solidaire, etc.)
• Forfait mobilité durable pour accompagner vos déplacements domicile-travail selon vos besoins
• Environnement de travail attractif et tout confort. Depuis 2025, un nouveau Campus à Levallois (5 min à pied du métro) : salle de sport, espaces verts, roof top, restauration, conciergerie…
• CSE (offre sportive, cinéma, art et culture, cadeaux de fin d’année, soirée annuelle…)
• Mutuelle modulable selon vos besoins
• Association sportive (groupes de running, foot, basket, golf, tennis, ou encore yoga)
• PC portable, double écran et iPhone
• Carte American Express pour vos frais professionnels[AP1]