Manager Oracle Cloud ERP (H/F)

TieTalent; Paris; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

27 jours de congés payés + 10 RTT

Tickets restaurant pris en charge à 60%

Suivi de carrière individualisé

Accord télétravail flexible

Prise en charge à 70% des frais de transport

Résumé du poste

Une entreprise de services numériques recherche un Manager pour Oracle Cloud ERP. Le candidat idéal possède une expérience significative en gestion de projet et ERP, avec une forte expertise en avant-vente. Le poste requiert un Bac+5, un leadership éprouvé et un anglais professionnel. Les avantages incluent 27 jours de congés, des tickets restaurant et une flexibilité de télétravail.

Qualifications

• Minimum 8 ans d’expérience sur des projets ERP, dont 4 sur Oracle Cloud ERP.
• Expérience en avant-vente, chiffrage et rédaction de propositions.
• Forte compréhension des enjeux métiers.

Responsabilités

• Encadrer des équipes projet et assurer la réussite des implémentations Oracle Cloud ERP.
• Participer aux phases d’avant-vente : qualification des besoins, démonstrations.
• Apporter une expertise fonctionnelle sur les modules Oracle Cloud ERP.

Connaissances

Leadership

Relationnel

Expertise fonctionnelle

Anglais professionnel

Formation

Bac+5 en ingénierie ou commerce

Description du poste

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3 weeks ago Be among the first 25 applicants

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Overview

Inetum est un leader européen des services numériques. Pour les entreprises, les acteurs publics et la société dans son ensemble, les 28 000 consultants et spécialistes du groupe visent chaque jour l'impact digital : des solutions qui contribuent à la performance, à l'innovation et au bien commun. Présent dans 19 pays au plus près des territoires, Inetum répond aux enjeux de la transformation digitale avec proximité et flexibilité. Porté par son ambition de croissance et d'industrialisation, Inetum a généré en 2023 un chiffre d'affaires de 2,5 milliards d'€.

Pour répondre à un marché en croissance continue depuis plus de 30 ans, Inetum a fait le choix délibéré de se recentrer sur 4 métiers afin de gagner en puissance et proposer des solutions sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de ses clients : le conseil (Inetum Consulting), la gestion des infrastructures et applications à façon (Inetum Technologies), l'implémentation de progiciels (Inetum Solutions) et sa propre activité d'éditeur de logiciels (Inetum Software). Inetum a conclu des partenariats stratégiques avec 4 grands éditeurs mondiaux - Salesforce, ServiceNow, Microsoft et SAP et poursuit une stratégie d'acquisitions dédiée afin d'entrer dans le top 5 européen sur ces technologies et proposer la meilleure expertise à ses clients.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Missions Principales

• Leadership & gestion de projet : Encadrer des équipes projet et assurer la réussite des implémentations Oracle Cloud ERP.
• Garantir le respect des engagements qualité, coûts et délais.
• Avant-vente & business development : Participer activement aux phases d’avant-vente : qualification des besoins, démonstrations, réponses aux appels d’offres.
• Élaborer les propositions commerciales, chiffrages, et argumentaires fonctionnels et techniques.
• Contribuer à la stratégie commerciale et à la croissance du portefeuille clients.
• Expertise produit & conseil : Apporter une expertise fonctionnelle sur les modules Oracle Cloud ERP (Finance, Procurement, SCM, etc.).
• Identifier les meilleures pratiques et assurer une veille produit continue.
• Conseiller les clients sur les choix de solutions et d’architecture.

Qualifications

• Profil recherché : Bac+5 (école d’ingénieur, commerce ou équivalent).
• Minimum 8 ans d’expérience sur des projets ERP, dont 4 sur Oracle Cloud ERP.
• Forte expertise fonctionnelle et bonne compréhension des enjeux métiers.
• Expérience avérée en avant-vente, chiffrage et rédaction de propositions.
• Leadership, excellent relationnel, capacité à convaincre et fédérer.
• Anglais professionnel exigé.

Avantages

• 27 jours de congés payés + 10 RTT
• Tickets restaurant : D'une valeur de 9€ (Prise en charge à 60% par Inetum)
• Suivi de carrière individualisé : avec votre manager, leader technique ou chef de projet en proximité tout au long de l'année en plus des entretiens annuels et professionnels.
• Parcours d'intégration unique et personnalisé : Accompagnement, référent, rencontre avec les équipes pour vous familiariser avec les valeurs du groupe.
• Les petits + Inetum :
• Un accord télétravail flexible : Jusqu'à 3 jours/semaine en fonction de notre client
• Une prise en charge à 70% des frais de transport en commun dans le cadre de vos déplacements professionnels
• Politique de formation avantageuse : Formations et Certifications techniques, fonctionnelles, méthodologie et gestion de projet, développement personnel…)
• Des animations d agence régulières avec les équipes Inetum : Soirées jeux, Afterworks, activité teambuilding …
• L'opportunité de transmettre votre savoir en tant qu'expert : Animation de Techlunch, participation à des meetup techniques, prise de parole sur des conférences, dans des écoles ou sur des événements.

Processus de recrutement

• Un entretien avec un.e chargé.e de recrutement
• Un entretien avec le directeur de projet / Commercial
• Un retour rapide à la suite de nos échanges
• Démarrage de la mission le plus tôt possible

Nous ne publions pas d’information sur des postes non ouverts.

Notre processus peut inclure des entretiens à distance et/ou en présentiel selon le contexte.