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Une entreprise de grande distribution sportive située à Sainte-Luce-sur-Loire recherche un Manager Logistique pour assurer la disponibilité des produits dans son réseau. Vous coacherez une équipe de 10 à 15 personnes et serez responsable de l'efficacité opérationnelle. Avec un package annuel d'environ 40 000 €, comprenant un salaire fixe et des primes, ce poste offre également des avantages tels que des RTT et des remises sur les produits. Des opportunités d'évolution sont à prévoir.
Marre de passer tes journées devant un ordinateur ?
Tu rêves d'un job où tes missions sont consacrées àdévelopper une équipeet àrelever des défisconcrets sur le terrain ?
Chez Decathlon, devenirManager Logistique, c'est exactement ça !
assurer la disponibilité des produits Decathlon dans notre réseau logistique.
Que ce soit en livrant les magasins ou d’autres entrepôts dans notre réseau logistique, tu contribues directement à l’expérience de toute personne qui achète un produit chez Decathlon.
Pour y parvenir, tes journées seront rythmées par 2 grandes activités :
Développement et animation d'équipe: Tu es avant tout un·ecoach et un·e leader inspirant·e pour ton équipe de 10 à 15 personnes. Chaque jour, tu es sur le terrain, à l'écoute, pour fédérer, motiver et accompagner chacun dans sa progression. Ton rôle est de créer un environnement où chacun se sent en sécurité, peut donner le meilleur de lui-même et se développer. Tu travailles avec tes collaborateur·ices sur un projet d'équipe ambitieux et innovant.
Pilotage de l'activité et animation de la performance: Tu es responsable de l'efficacité opérationnelle de ton équipe. Tu anticipes les pics d'activité, planifies les ressources (recrutement, plannings, formations...), et gères les imprévus. L'objectif ? Que nos clients reçoivent leurs articles Decathlon, en magasin ou chez eux, dans les meilleurs délais. Tu es aussi là pour améliorer nos processus et contribuer à notre performance économique.
Un accompagnement de proximité et la liberté d'oser
Dès ton arrivée, tu bénéficies d'unaccompagnement constantpour monter en compétences. Ton/ta leader sera à tes côtés, avec des points réguliers (mensuels, annuels) pour éclairer ce qu’on attend de toi et t’apporter ce dont tu as besoin.
On te fait confiance pourprendre des initiativeset tester de nouvelles approches.
Une culture d'entreprise où l'on célèbre ensemble !
Decathlon, c'est une vraie équipe ! On aime se dépasser, mais aussicélébrer ensemble nos réussiteset partager des moments forts. Par exemple, en milieu d’année tu auras l’occasion de te retrouver avec ton équipe pour célébrer vos victoires et écrire ensemble vos priorités pour le reste de l’année.
Des évolutions à la hauteur de tes ambitions
Tu esambitieux·se et cherches à prendre toujours plus de responsabilités ? Parfait ! Chez Decathlon, les opportunités sont nombreuses. Nous t'aidons à révéler tes talents, et tu pourras envisager des parcours de spécialisation ou desévolutions vers des postes de direction, notamment au sein de nos sites logistiques.
Pour cela, sache que lamobilité géographique est un véritable accélérateur de carrièrechez nous, te permettant d'explorer de nouveaux défis tous les 2 à 3 ans. Tonleadershipsera reconnu et encouragé pour te permettre d'atteindre les sommets de ta carrière.
Nous valorisons ton engagement avec une rémunération transparente et motivante :
Salaire fixe: 2 700 € brut par mois, soit 32 400 € brut par an.
Variable mensuel: Jusqu'à 10% du salaire de base, basé sur les performances de ton site.
Intéressement trimestriel: Jusqu'à 20% du salaire de base, basé sur les performances logistiques France.
Participation aux bénéfices annuelle: Basée sur les performances globales de DECATHLON.
En moyenne, ton package annuel (primes incluses) représentera environ40 000 € brut.
Tu auras la possibilité de placer tes primes sur unplan d’épargne entrepriserevalorisé annuellement.
Autres avantages: RTT, tickets restaurants, forfait mobilité durable, remises sur les produits DECATHLON