Manager Ingénieur ferroviaire H/F

Bartle company.

Paris

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EUR 60 000 - 80 000

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Résumé du poste

Bartle company. recherche un Manager Ingénieur ferroviaire passionné pour piloter des projets stratégiques. Vous serez responsable de la réussite des missions au sein d’équipes dynamiques, contribuant à des transformations majeures dans le secteur ferroviaire.

Le candidat idéal a un diplôme d’ingénieur et minimum 6 ans d’expérience dans le secteur. Vous aurez la charge d’encadrer des consultants tout en optimisant les performances opérationnelles dans un environnement exigeant.

Qualifications

  • Minimum 6 ans d’expérience dans le secteur ferroviaire ou un cabinet de conseil.
  • Expérience dans le pilotage de projets complexes liés au ferroviaire.
  • Capacités en développement commercial et passion pour les enjeux du ferroviaire.

Responsabilités

  • Piloter les phases de projets ferroviaires de cadrage à mise en œuvre.
  • Contribuer à l'amélioration de la performance opérationnelle.
  • Gérer des équipes de consultants.

Connaissances

Pilotage de projets
Amélioration de la performance
Digitalisation des activités
Gestion du changement

Formation

Diplôme d’une école d’ingénieurs
Formation en conseil ou management

Description du poste

Nous sommes à la recherche de Managers Ingénieurs ferroviaires passionnés par les enjeux du secteur (matériel roulant, exploitation, infrastructure) et souhaitant piloter des projets à forte dimension stratégique et opérationnelle, au cœur des transformations du ferroviaire.

Notre collaboration

En tant que Manager, vous contribuez activement au développement de l’activité ferroviaire au sein de l’équipe Transport, Infrastructure et Mobilité, aux côtés des Directeurs et Associés.

Au sein d’équipes à taille humaine, vous pilotez l’ensemble des phases de vos projets, du cadrage à la mise en œuvre opérationnelle, en passant par le pilotage et l’accompagnement du changement. Vous êtes responsable de la réussite des missions et encadrez des équipes de Consultants.

Vous intervenez majoritairement auprès des directions métiers et des Comités de Direction de nos clients, acteurs du ferroviaire (opérateurs, industriels, gestionnaires d’infrastructure, ingénieries). Vous intervenez sur des sujets de transformation des organisations ferroviaires, de pilotage de projets complexes, d’amélioration de la performance opérationnelle (exploitation, maintenance, matériel roulant), d’optimisation des modèles opérationnels, de digitalisation des activités ou encore d’accompagnement au changement.

Exemples de missions :
  • Pilotage de grands programmes ferroviaires : travaux d'infrastructure, déploiement de nouvelles technologies sur le réseau, maintenance de matériel roulant,...
  • Pilotage de projets de transformation (cadrage, déploiement, conduite du changement) : nouvelles organisations, nouveaux modèles opérationnels (processus, modes opératoires, outils),
  • Etudes stratégiques et opérationnelles en lien avec les grands enjeux du secteur : ouverture à la concurrence, stratégies de maintenance, stratégies supply chain..

Motivé par l’esprit entrepreneurial de Bartle, votre engagement et votre proactivité vous amènent à porter des initiatives structurantes pour le cabinet. Vous êtes un membre clé de la communauté Transport, Infrastructure et Mobilité : développement de convictions sectorielles, contribution à la dynamique commerciale (stratégie de développement et mise en œuvre en équipe), animation de l’écosystème et encadrement sur projets.

Diplômé d’une école d’ingénieurs avec une spécialisation en ingénierie ferroviaire, complétée idéalement par une formation en conseil ou management, vous capitalisez sur minimum 6 ans d’expérience au sein d’un acteur du secteur ferroviaire ou d’un cabinet de conseil, avec un socle technique solide. Vous avez déjà eu l’occasion de piloter ou de contribuer fortement à des projets liés au matériel roulant, à l’exploitation ferroviaire ou aux infrastructures, et souhaitez aujourd’hui intervenir sur des projets à forte dimension transverse, mêlant transformation, pilotage de projets complexes et amélioration de la performance. Vous avez une appétence pour le développement commercial et vous souhaitez vous investir dans la croissance d’une activité ferroviaire en forte dynamique. Curieux et sensible aux évolutions du secteur, vous êtes passionné par les enjeux du ferroviaire et ses transformations et souhaitez porter ces sujets dans un environnement conseil. Véritable joueur d’équipe, vous aimez encadrer et faire grandir des consultants tout en évoluant dans des environnements exigeants. Doté d’un excellent relationnel, vous êtes à l’aise aussi bien avec les équipes techniques qu’avec les directions métiers et les Comités de Direction.

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