Manager en restauration rapide (H/F)

BK FLINS SUR SEINE; Flins-sur-Seine; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une chaîne de restauration rapide recherche un Manager à Flins-sur-Seine. Le candidat devra garantir la qualité du service tout en atteignant les objectifs de chiffre d'affaires. Expérience en management d'équipe de 2 ans requise. CDI à 35H/semaine, travail le dimanche.

Qualifications

• Expérience en management d'équipe requise.
• Culture de la qualité et des résultats.
• Capacité à travailler sous pression.

Responsabilités

• Atteindre les objectifs de chiffre d'affaires.
• Former et animer une équipe.
• Gérer les approvisionnements et la production.
• Développer la rentabilité du centre de profit.

Connaissances

Leadership

Gestion du service client

Gestion des stocks

Formation d'équipe

Description du poste

Actualisé le 27 août 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler

Pour BURGER KING, en tant que MANAGER, vous assurerez les missions suivantes :

• Réaliser les objectifs de chiffre d'affaires en garantissant la qualité du service client : accueil, fabrication produit, rapidité de service, entretien du restaurant.
• Animer, former, accompagner, briefer une équipe et apporter votre expertise pour optimiser leur performance.
• Assurer la gestion quotidienne des approvisionnements, des stocks et de la production afin de proposer le meilleur produit à vos clients.
• Développer les domaines d'expertise du centre de profit (développement du CA, management d'équipe, rentabilité financière).

Persévérant, responsable et réactif, vous possédez de réelles aptitudes au leadership et une véritable culture de la qualité et des résultats.

Vous avez une première expérience en management (grande distribution, commerce, restauration).

Type de contrat

CDI

Contrat travail

Durée du travail 35H/semaine. Travail le dimanche.

Salaire

Selon profil

Profil souhaité

Expérience

• 2 ans - En management d'équipe exigé. Cette expérience est indispensable.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)