Manager de Service Médico-Social — Inclusion et Autonomie

Peploiret

Saint-Jean-de-Braye

À distance

EUR 40 000 - 55 000

Plein temps

Il y a 13 jours

Obtenez une réponse de cet employeur

Votre CV et votre lettre de motivation, adaptés exactement à ce que l’employeur recherche.

Passez les filtres ATS

Avantages offerts par ce poste

30 jours de congés annuels

Mutuelle et prévoyance

Reprise d’ancienneté (CCN 66)

Avantages du CSE

Résumé du poste

Association Départementale des PEP 45 recrute pour renforcer son Service d’Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés ENVOL, dans le cadre d’un projet d’inclusion professionnelle et sociale pour adultes autistes. Le poste exige un CAFERUIS ou équivalent, une expérience en management et dans l’accompagnement TSA, ainsi que la connaissance des bonnes pratiques HAS et des approches TEACCH et ABA.

Vous travaillerez en équipe, développerez des partenariats et veillerez à l’autodétermination

Qualifications

Titulaire d’un CAFERUIS ou d’une formation supérieure de niveau 6 dans le domaine du management des organisations sociales et médico-sociales.
Bonne connaissance du secteur médico-social et des enjeux d’autonomie des personnes accompagnées.

Responsabilités

Garantir la mise en œuvre et l’évolution des projets de vie sociale PVSP et favoriser l’autodétermination et l’autonomie.
Soutenir l’autonomie, la qualité de vie et l’inclusion des habitants dans un cadre respectueux de leurs choix.
Assurer l’articulation des interventions avec le SAMSAH, les services d’aide à domicile et les partenaires.
Encadrer et animer l’équipe et organiser l’activité des Habitats Inclusifs.
Garantir la qualité des accompagnements et analyser les situations complexes.
Développer les partenariats avec les acteurs du logement, du médico-social, les collectivités et les associations.
Soutenir les liens avec les familles et les représentants légaux.