Manager de rayon alimentaire hors produits frais

SKIILL; Villeneuve-d'Ascq; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de distribution alimentaire recherche un Manager de Rayon PGC à Villeneuve d'Ascq. Vous superviserez les performances commerciales, assurerez la qualité des stocks et dynamiserez l'offre en magasin. Le poste requiert une expérience réussie dans le secteur alimentaire, rigueur et leadership. Contrat CDI de 37 heures par semaine, rémunération attractive de 2 400 € à 2 600 € brut mensuel, avancement et primes. Rejoignez une enseigne dynamique !

Prestations

10% de réduction sur vos achats en magasin

Mutuelle

12 RTT

Qualifications

• Expérience en management dans la distribution alimentaire.
• Autonomie et rigueur dans la gestion.
• Passion pour les produits frais et sens des responsabilités.

Responsabilités

• Suivre les objectifs de compte d'exploitation.
• Analyser la qualité des stocks et des prix.
• Dynamiser l'offre commerciale avec des animations.

Connaissances

Leadership

Rigueur

Compétences en gestion

Sens commercial

Sens du collectif

Formation

Expérience réussie en tant que Manager dans un univers alimentaire

Outils

Gestion des stocks

Gestion des commandes

Description du poste

Offre n° 201PGPD

Vous recherchez un nouveau défi dans la distribution alimentaire ? Enseigne de renom dans la distribution alimentaire, notre client se distingue par son engagement en faveur de la qualité des produits et de la satisfaction client. Il propose un environnement de travail stimulant et valorisant, où l'humain est au cœur des priorités. Rejoignez une entreprise dynamique et ambitieuse, tournée vers l'innovation et la proximité, et faites partie d'une aventure passionnante ! SKIILL, cabinet de recrutement spécialisé dans le commerce, vous propose un poste de Manager de Rayon PGC H/F au sein d'un supermarché situé à Villeneuve d'Ascq (59).

Contrat : CDI avec un statut Agent de Maîtrise 37h. Rémunération attractive : entre 2 400 € et 2 600 € brut mensuel sur 13 mois, selon profil et statut. Variable motivant : prime individuelle sur objectifs annuels (jusqu'à 1,3 mois de salaire). Avantages supplémentaires : 10 % de réduction sur vos achats en magasin + mutuelle + 12 RTT.

Poste à pourvoir dès que possible : rejoignez une enseigne en pleine croissance et relevez un défi motivant !

Missions :

• Suivre vos objectifs de compte d'exploitation : chiffre d'affaires, marges et frais de personnel.
• Analyser et contrôler régulièrement la qualité des stocks, des DLC et des démarques (connues et inconnues).
• Assurer une gestion optimale des marges et garantir la qualité des approvisionnements.
• Garantir une implantation soignée et attractive de vos rayons.
• Dynamiser votre offre commerciale grâce à des animations, promotions, TG et analyses des meilleures ventes.
• Mobiliser vos fournisseurs pour enrichir et valoriser l'assortiment.
• Assurer la disponibilité constante des produits et la mise à jour des prix.
• Recruter, intégrer et former vos collaborateurs.
• Animer et développer les compétences de votre équipe tout en mettant en place un projet collectif.
• Leader de proximité, vous serez un acteur clé de l'animation terrain et du succès de vos collaborateurs.

Profil

• Expérience réussie en tant que Manager dans un univers alimentaire.
• Rigoureux(se) et autonome.
• Passionné(e) par les produits frais.
• Engagé(e) et volontaire, avec un véritable sens des responsabilités.
• Esprit commercial et compétences solides en gestion.
• Goût du challenge et envie d'évoluer.
• Sens inné du collectif et de la collaboration.

Type de contrat

• CDI
• Durée du travail : 37 h/semaine
• Travail en journée, week-ends et jours fériés
• Travail le samedi

Rémunération

• Salaire brut mensuel : 2 400 € à 2 600 € sur 13 mois
• Primes : variable, prime individuelle sur objectifs annuels (jusqu'à 1,3 mois de salaire)
• Intéressement / participation

Mobilité

• Déplacements : jamais

Compétences techniques

• Assurer le suivi des stocks en temps réel.
• Organiser le traitement des commandes.
• Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d’une livraison.
• Superviser le stockage des produits.

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de leadership.
• Faire preuve de rigueur et de précision.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

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