Manager de Magasin — Leadership, Équipe & Développement

Action France; Vitrolles; Sur place; EUR 29 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13e mois

Participation

Bonus mensuel selon CA

RTT

Titres-restaurants

Mutuelle

Remise magasin 15%

Accès au CSE Action

Action solidaire et diversité

Résumé du poste

Action France recherche un Responsable de Magasin H/F pour son réseau en expansion. Vous dirigerez le point de vente, appliquerez les process et piloterez l’équipe afin d’assurer performance et qualité de service.

Le poste nécessite une expérience managériale, un esprit d’équipe et un leadership orienté résultats. CDI, amplitude horaire étendue et perspectives d’évolution au sein d’un groupe international en forte croissance.

Qualifications

• Formation Bac+2/3 ou expérience managériale de 4 ans dans le commerce.
• Au moins 2 ans à un poste de manager avec gestion d'équipe et suivi des indicateurs économiques.
• Leadership, orientation résultats et sens des responsabilités.
• Amplitude horaire 5–6h à 21/22h du lundi au samedi.

Responsabilités

• Être responsable de ton point de vente: appliquer valeurs et process; relai de la Direction.
• Collaborer avec partenaires locaux et maintenir une veille concurrentielle.
• Recruter, manager et développer ton équipe tout au long de leur carrière.
• Travailler en collaboration avec le responsable de région.
• Animer l’attractivité du magasin: magasin plein, propre, rangé et commerçant; suivre les plannings et les rayons.
• Suivre les ventes et les indicateurs avec ton équipe encadrante.
• Gérer le Back Office: plannings, mails, flux argent, CA prévisionnel, RH.

Connaissances

Leadership

Orientation résultats

Esprit d'équipe

Discipline

Sens du coût

Formation

Bac +2/3

Description du poste

Action France recherche un Responsable de Magasin H/F pour son réseau en expansion. Vous dirigerez le point de vente, appliquerez les process et piloterez l’équipe afin d’assurer performance et qualité de service.

Le poste nécessite une expérience managériale, un esprit d’équipe et un leadership orienté résultats. CDI, amplitude horaire étendue et perspectives d’évolution au sein d’un groupe international en forte croissance.