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JYSK France lance le programme Store Manager Trainee pour former et responsabiliser rapidement les talents afin de devenir Store Manager. Le parcours alterne formation et mise en situation réelle, avec un mentor dédié et un poste de responsable adjoint dès l’entrée dans le programme.
La rémunération est brute annuelle, évoluant pendant et après la formation, et le contrat est de 35h/semaine, avec des bonus liés à la performance et de vraies perspectives d’évolution rapide vers des postes
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