Manager Data & AI — Projets au Forfait

Elevate | Conseil Data, IA & Agentique; Paris; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail flexible

Formation continue

Assurance santé complémentaire

Tickets restaurants

Remboursement des frais de transport

Abonnement Urban Sport Club

Résumé du poste

Elevate | Conseil Data, IA & Agentique recherche un.e Manager IA pour piloter des projets innovants pour ses clients. Vous aurez la responsabilité de gérer une équipe de Data Scientists et AI Engineers, et de développer des solutions data-driven.

Le candidat idéal doit avoir un Bac+5, 2 à 5 ans d'expérience en conseil sur les problématiques data et IA, et une excellente communication en français et en anglais. Vous serez également impliqué dans les appels d’offres et le développement commercial.

Qualifications

• Formation bac+5 en école d’ingénieur ou école de commerce.
• Expérience de 2 à 5 ans en conseil sur des problématiques data et IA.
• Bonne compréhension des enjeux business et technologiques liés à la donnée.
• Capacité à dialoguer avec des C-levels.
• Excellente communication écrite et orale en français et maîtrise professionnelle de l’anglais.

Responsabilités

• Piloter notre stream IA et les projets pour nos clients.
• Participer aux appels d’offres et aux efforts d’avant-vente.
• Gérer une équipe de consultants Data Scientist & AI Engineer.
• Conduire des projets data innovants.

Connaissances

Leadership

Communication écrite et orale

Compétences en data et IA

Gestion de projets complexes

Formation

Bac+5 en école d’ingénieur ou école de commerce

Description du poste

Mission

Dans le cadre du développement du cabinet, nous recherchons un.e Manager IA afin de piloter notre stream IA et les projets au forfait que nous portons pour nos clients.

Participation aux appels d’offres et aux efforts d’avant-vente, dans le but de transformer les opportunités business et pérenniser la relation client.

Travailler en étroite collaboration avec nos Seniors Manager pour garantir des livrables de haute qualité et fidéliser nos clients sur nos demandes au forfait.

Vous avez sous gestion directe tous les sujets IA de nos clients grands comptes multisectoriels pour lesquels vous conduisez des projets data innovants :

• Définition, cadrage, mise en œuvre, application de méthodologies data-driven
• Transformation des organisations : désilotage, logique test&learn centrée client etc.
• Diffusion des compétences, définition, cadrage et mise en œuvre opérationnelle des process métiers liés au data marketing
• Formation des équipes client et passation des savoir-faire

Management de l'équipe

Management opérationnel : vous avez sous gestion une équipe de consultants Data Scientist & AI Engineer (juniors, confirmés, seniors) afin de mener à bien des missions autour de la segmentation, de la prédiction et des sujets IA.

Compétences recherchées

Formation : bac+5 en école d’ingénieur ou école de commerce

Expérience de 2 à 5 ans en conseil sur des problématiques data et IA, dont au moins une expérience significative en direction de mission ou de compte.

Bonne compréhension des enjeux stratégiques business et technologiques liés à la donnée (Data strategy, IA, Media, CRM, CRO, Cloud).

Capacité à dialoguer C-levels (Chief Digital Officer, CMO, Chief Data Officer)

Leadership naturel, capacité à fédérer et à inspirer

Solide capacité en pilotage de projets complexes et en développement commercial

Excellente communication écrite et orale

Maîtrise professionnelle de l’Anglais

Processus de recrutement

• Entretien de découverte : un échange avec notre équipe Talent, conçu pour vous donner l’occasion de vous présenter et de mieux vous connaître.
• Entretien technique : une discussion approfondie avec l’un.e de nos seniors managers. Cet entretien vise à évaluer vos capacités de structuration, d’analyse et de synthèse à travers une ou deux études de cas.
• Entretien final : un dernier échange avec un Partner autour de votre parcours, votre vision du marché, votre positionnement pour confirmer l’alignement mutuel et finaliser les modalités.

Environnement et avantages

• Rejoindre un cabinet de conseil à taille humaine.
• Une entreprise fondée autour de la formation et la montée en compétences de chaque membre de l’équipe.
• Un management humain et respectueux de toutes et tous.
• De la place pour les initiatives innovantes et créatives.
• Une politique de télétravail flexible et basée sur le choix.
• Des parcours de carrières adaptés à chacun.es.
• Une rémunération fixe, attractive et basée en fonction de votre niveau d’impact et d’expertise observé durant nos entretiens.
• Des bureaux en plein Paris.
• Une assurance santé complémentaire.
• Une carte Swile pour vos tickets restaurants (10€ par jour).
• Le remboursement des frais de transport en commun à 50%.
• Des primes d’abondement, d’intéressement et les frais de gestion de votre épargne salariale.
• Un abonnement Urban Sport Club.

Engagement de diversité et égalité

Chez Elevate, nous valorisons la diversité et l’inclusion. Handi Accueillante, Elevate développe une politique active d’emploi et d’insertion des personnes en situation de handicap. Nous encourageons toutes les candidatures et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Par ailleurs, si vous avez besoin d’un dispositif spécial à l’emploi (situation de handicap) ou d’une autorisation de travail sur le territoire français, faites-nous en part le plus tôt possible pour que les démarches administratives ne ralentissent pas votre arrivée chez nous.