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IKIWAY recherche un manager expérimenté pour diriger une équipe de 5 à 6 collaborateurs et prendre en charge un portefeuille mixte TPE-PME, avec des missions d’audit, d’expertise comptable et de social/paie.
Vous serez l interlocuteur privilégié des dirigeants, accompagnant le développement et la consolidation des missions, avec une orientation commerciale marquée et le recours à Pennylane comme outil principal.
Enzo Santamaria, IKIWAY : je recrute uniquement en Audit, Expertise Comptable et Social/Paie. Pour un poste de manager, les questions qui comptent sont la taille réelle du portefeuille, la part de production qui reste et le chemin vers l'association : nous en parlons franchement dès le premier échange. Votre candidature reste confidentielle : CV anonymisé, rien n'est transmis sans votre accord, votre employeur n'est jamais contacté. Je ne présente un profil qu'après un entretien approfondi, et seulement si le poste répond à ses attentes. Si votre parcours correspond au métier, vous aurez une réponse, même négative, et un suivi jusqu'à l'intégration.
Un cabinet indépendant nantais d'environ 120 personnes, installé depuis plus de 30 ans, qui réunit expertise comptable, audit et commissariat aux comptes, juridique et social. Le pôle comptable, environ la moitié de l'effectif, est organisé en sections TPE, PME et immobilier-patrimoine, en cours de rapprochement. Le cabinet travaille sur Pennylane, avec tenue et saisie automatisées et pré-révision déployée : du temps libéré pour accompagner les clients. Une ressource interne est dédiée à 100 % aux missions exceptionnelles complexes et co-intervient avec les managers.
Vous prenez la tête d'une équipe de 5 à 6 collaborateurs de niveaux variés et d'un portefeuille mixte TPE-PME, que vous faites évoluer.
Une part de production personnelle est maintenue au démarrage, avec vocation à se réduire. Une compétence en consolidation est appréciée.
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