Manager Conseil Data & CRM

Cartelis; Paris; Hybrid; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Télétravail partiel

Ambiance jeune et sympathique

Team building

Rémunération compétitive

Zusammenfassung

Cartelis est un cabinet de conseil opérationnel intervenant sur des projets centrés sur les données clients (CDP, CRM, architecture Data, BI). Fondé par une équipe d'entrepreneurs, le cabinet connaît une croissance et recherche des experts capables de structurer et déployer des offres data/CRM pour des clients variés.

En collaboration avec les associés, vous participez au développement des activités business et au management des missions et des équipes, tout en assurant la satisfaction client et

Qualifikationen

• Expérience en conseil autour des données et du CRM.
• Bonne connaissance des outils martech (CDP, CRM, automations).
• Capacité à structurer et prioriser des cas d'usage data business.

Aufgaben

• Participer au développement des activités business et au management des missions et des équipes.
• Intervenir sur des missions data & CRM en direct ou avec pilotage d'équipes.
• Contribuer à la définition et à la mise en œuvre d’offres data/CRM.
• Assurer la satisfaction client et développer la marque employeur.

Kenntnisse

Data analysis

SQL

Python

Marketing analytics

Tools

Google Tag Manager

Google Analytics

Jitsu

Data Studio

Tableau

Metabase

Dataiku

SQL

Python

Integromat

Zapier

Captain Data

Jobbeschreibung

Cartelis est un cabinet de conseil opérationnel qui intervient sur des projets où les données clients sont au cœur des enjeux : Déploiement CDP et CRM / Marketing relationnel / Architecture Data, BI et connaissance client.

Fondée par une équipe d'entrepreneurs en 2015, Cartelis a vite rencontré un vrai succès du fait de la qualité de ses interventions et ses méthodologies efficaces.

Cartelis fait partie des rares cabinets indépendants qui travaillent aussi bien pour les meilleures startups (BlaBlaCar, OpenClassroom, Ringover) que pour des ETI et grands comptes (Randstad, Renault...).

Depuis 2024, le cabinet s'est donné les moyens de renforcer son positionnement en recrutant des experts et des managers, avec l'objectif de poursuivre une croissance maîtrisée et durable.

Travailler pour Cartelis

À l’intersection du conseil digital et de l’ingénierie data, tu bénéficieras d’une double expérience très prisée sur le marché du travail au sein d’un secteur en pleine expansion.

Tu évolueras dans un environnement en pleine croissance avec l’opportunité (et la responsabilité) de rapidement jouer un rôle structurant dans le développement du cabinet.

Tu travailleras sur plusieurs clients en parallèle pour monter en compétence plus rapidement.

Tu évolueras dans un environnement à la fois exigeant et bienveillant, au sein d’une équipe jeune et sympathique.

En une phrase

Participer activement au développement du cabinet Cartelis, aussi bien commercial qu'humain, et intervenir pour structurer, produire et déléguer des offres de conseils data / CRM.

En détail

En collaboration directe avec les associés du cabinet, Tu interviens sur différents axes pour soutenir ledéveloppement des activités business et lemanagement des missions et des équipesen apportant tes convictions stratégiques et méthodologiques.

Au quotidien, tu interviens opérationnellement sur des missions de conseil data & CRM, en direct ou en assurant lemanagement des équipes de consultantsjuniors ou seniors. Dans ce contexte, vous accompagnez le développement des compétences, en agissant avec proximité, bienveillance et dans l’optique de partager votre expertise et vos connaissances. Vous veillez par ailleurs à la satisfaction client et identifiez de nouvelles pistes d’intervention.

Ton expertise et ta capacité à challenger et à innover te permettent également de soutenir le déploiement de nos différents axes stratégiques, en cadrant de nouvelles offres, et en développant notre marque employeur.

Réaliser parfaitement en tant que consultant l'ensemble des missions que nous produisons.

Participer à la structuration de l’offre commerciale.

Développer la marque employeur et les recrutements.

Exemples de missions

Stratégie data : conception et priorisation de cas d'usage data business, élaboration de feuilles de route data et définition d'une vision technique.

Stratégie marketing et CRM : conception de parcours clients et de plans d’actions marketings. Accompagnement stratégique et opérationnel au choix et la mise en place d’outils martech (CRM, CDP, Marketing Automation…).

Web tracking : conception de plans de taggage, paramétrage des outils de tracking (Google Tag Manager, Google Analytics, Jitsu, Funnel…) et création de reportings digitaux à forte valeur ajoutée (Data Studio, …)

Data Analytics : production d’analyses de données avancées (SQL, Python, Dataiku…) et de reportings automatisés (Tableau, Metabase…)

Process automation : automatisation des process et des flux de données (Integromat, Zapier, Captain Data…)

Ingénierie Data : création de flux de données API, modélisation et création de bases de données Cloud

Les avantages

Cadre de travail sur mesure : chaque membre de l’équipe adapte sa présence au bureau selon ses besoins et envies (présentiel dans des bureaux lumineux dédiés à l'équipe et télétravail autorisé 2j/semaine). Cette flexibilité est permise grâce à une optimisation en continu de l’organisation interne, qui permet de faciliter les échanges, en distanciel ou non.

“Le groupe vit bien” : rencontres autour de pauses-déjeuner pour découvrir les restaurants alentours, bières partagées lors de l’apéro bi-mensuel, week-end de team building en dehors de Paris.

Package compétitif et progression rapide.

Compétences conseils

Tu raisonnes de manière structurée.

Tu t’appropries et décomposes de nouveaux concepts très rapidement.

Tu parviens à restituer une information complexe de manière claire et lisible.

Tu disposes d’une bonne connaissance de l’écosystème martech et tu as une vraie appétence avec le “fond” des sujets.

Tu sais maximiser ton impact, en organises ton temps pour impacter les suejts structurants.

Ambitieux, tu as envie d’avoir un rôle de moteur d’une boîte en croissance.

Tu sais évoluer dans un collectif, et valorises le fait d’accompagner des équipes dans leur montée en compétences.