Manager comptable | Société internationale

Sander; Paris; Sur place; EUR 63 000 - 77 000; Plein temps

Résumé du poste

Sander, basé à Paris, recherche un(e) Accounting Manager pour piloter ses équipes comptables et superviser la comptabilité générale de plusieurs entités. Le candidat idéal possède une solide expérience en audit et en entreprise, avec au moins 12 à 15 ans de pratique dans des environnements internationaux.

Offrant un salaire jusqu’à 70.000 € brut annuel, ce poste requiert une présence sur site sans option de télétravail. Les candidats doivent avoir d'excellentes compétences en leadership et gestion d'équipes.

Qualifications

• Minimum 12 à 15 ans d'expérience en audit et en entreprise.
• Solide maîtrise de la comptabilité générale et des processus de clôture.
• Expérience dans un environnement international.

Responsabilités

• Pilotage et management des équipes comptables.
• Supervision de la comptabilité générale des entités juridiques.
• Amélioration des processus comptables et financiers.

Connaissances

Leadership

Analyse

Gestion de PME

Communication

Formation

Formation supérieure en comptabilité, finance ou audit

Description du poste

Dans le cadre du renforcement de sa fonction finance et de l’accompagnement de son développement à l’international, notre client, un groupe multi-entités réalisant un chiffre d’affaires consolidé d’environ 250 M€, recherche son futur Accounting Manager.

Rattaché(e) à la Direction Financière, vous occupez une position clé au sein de l’organisation comptable du groupe. Vous combinez expertise technique, leadership managérial et forte proximité opérationnelle afin de garantir la qualité de l’information financière et l’efficacité des processus comptables.

Cette fonction s’adresse aux profils ayant évolué à la fois en cabinet d’audit ou d’expertise comptable et en entreprise, capable d’intervenir aussi bien sur des sujets stratégiques que sur des problématiques opérationnelles.

Le ou la candidat(e) devra être habitué(e) à gérer des PME de 30 à 50 M€ de chiffre d’affaires, avec une approche très opérationnelle : « hands-on »!

Vos responsabilités

Pilotage et management des équipes comptables

• Encadrer, accompagner et développer une équipe comptable composée de plusieurs collaborateurs aux profils et niveaux d’expérience variés.
• Fédérer les équipes autour d’objectifs communs de performance, de qualité et de respect des échéances.
• Instaurer un environnement de travail collaboratif favorisant la responsabilisation, la montée en compétences et l’amélioration continue.
• Assurer un management de proximité fondé sur la communication, l’exemplarité et l’accompagnement des équipes.
• Participer activement à l’organisation et à l’évolution de la fonction comptable du groupe.

Supervision comptable et financière

• Superviser la comptabilité générale de plusieurs entités juridiques ainsi que des sociétés holdings du groupe.
• Garantir la fiabilité des comptes et le respect des procédures internes ainsi que des obligations légales et réglementaires.
• Piloter les processus de clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles.
• Coordonner les travaux de révision comptable et la préparation des états financiers.
• Assurer le suivi des opérations intra-groupe, des immobilisations et des principaux cycles comptables.
• Superviser les déclarations fiscales récurrentes et veiller au respect des échéances.
• Agir en tant que référent technique auprès des équipes et des interlocuteurs internes.

Amélioration des processus et coordination

• Identifier et mettre en œuvre des pistes d’optimisation des processus comptables et financiers.
• Participer aux projets de transformation et d’amélioration des outils de gestion et de reporting.
• Collaborer étroitement avec les équipes financières, opérationnelles et les partenaires externes du groupe.
• Contribuer à l’harmonisation des pratiques comptables au sein des différentes entités.

Profil recherché

• Formation supérieure en comptabilité, finance ou audit.
• Expérience significative de minimum 12 à 15 ans acquise au sein d’un cabinet d’audit ou d’expertise comptable complétée par une expérience en entreprise.
• Solide maîtrise de la comptabilité générale, de la révision comptable et des processus de clôture.
• Expérience confirmée dans un environnement multi-entités et international.
• Bonne compréhension des enjeux liés aux holdings, aux opérations intra-groupe et aux environnements consolidés.
• Première expérience réussie dans le management d’équipes comptables.
• Leadership naturel, sens de l’organisation, esprit d’analyse et forte orientation résultats.
• Capacité à évoluer dans un environnement exigeant, dynamique et en constante évolution.

Rémunération : jusqu’à 70.000 € brut annuel selon expérience

Organisation : présence sur site requise (aucun jour de télétravail, sauf exception)

Entreprise située dans le nord-ouest parisien