Manager comptable f/h

Informateur Judiciaire; Friauville; Hybrid; EUR 42,000 - 58,000; Full time

Job summary

AUDITIA La Chapelle Sur Erdre recherche un Manager Comptable pour superviser un portefeuille de TPE, en CDI. Vous dirigerez une petite équipe et veillerez à la révision des comptes, liasses fiscales et déclarations fiscales, tout en conseillant les clients.

Le poste requiert une formation Bac+2/3 et une expérience d’au moins 4 ans en cabinet ; autonomie et sens du service sont essentiels. La localisation est La Chapelle-sur-Erdre, avec des possibilités de formation et d’évolution.

Qualifications

• Formation Bac+2/3 minimum exigée.
• Expérience minimum de 4 ans en cabinet souhaitée.
• Connaissance Pennylane appréciée.

Responsibilities

• Encadrement et supervision d’une équipe de 3 personnes.
• Révision des comptes et liasses fiscales.
• Réalisation des déclarations fiscales et conseils courants.
• Relation et suivi régulier avec les clients.

Skills

Rigueur

Polyvalence

Réactivité

Capacité d’adaptation

Esprit d’équipe

Discrétion

Autonomie client

Relation client

Education

Bac+2/3 minimum

Tools

Pennylane

Job description

CDI - Manager Comptable - La Chapelle-sur-Erdre

Manager comptable f/h

Notre cabinet d’expertise comptable recherche pour son site de LA CHAPELLE SUR ERDRE, un(e) chef de mission comptable / manager comptable.
Le cabinet comptable AUDITIA de LA CHAPELLE SUR ERDRE est composé de 35 collaborateurs, au sein d'un groupe de 160 collaborateurs répartis sur 6 bureaux en Loire Atlantique.

Vos futures missions sur un portefeuille de TPE secteurs variés (artisans, commerçants) :

• Encadrement et supervision des dossiers d'une équipe de 3 personnes,
• révision des comptes, liasses fiscales
• déclarations fiscales,
• conseils courants,

Vous êtes en contact régulier avec le client, dans un rôle de suivi et d’assistance.

La rémunération est à fixer selon l’expérience.

Profil recherché

• Formation Bac +2/3 minimum,
• Vous justifiez d’une expérience minimum de 4 ans, idéalement acquise en cabinet d’expertise-comptable.
• Rigueur, polyvalence, réactivité, capacité d’adaptation, esprit d’équipe et discrétion.
• Autonomie dans la relation client.
• La connaissance de Pennylane sera appréciée.

Nous proposons régulièrement des formations "métier" ou transversales à tous nos collaborateurs, afin de leur permettre de monter en compétences tant sur le plan technique que sur le plan humain.

Pourquoi nous rejoindre

Notre slogan "les hommes devant les chiffres" confirme que nous nous attachons à ce que le collaborateur puisse allier vie professionnelle et vie privée en toute harmonie
Nous attachons autant d'importance au "savoir-être" qu'au "savoir-faire"

Un premier entretien téléphonique avec la responsable RH, suivi d'un entretien physique avec 2 associés du cabinet