Manager Audit H/F

Mon Recruteur & Moi; Angers; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de recrutement recherche un Manager Audit H/F pour un cabinet comptable à Angers. Vous aurez la responsabilité de préparer et superviser des audits, encadrer une équipe, et participer à des évolutions professionnelles grâce à des formations continues. Vous devez avoir au moins 2 ans d'expérience en audit et une formation en comptabilité. Ce poste propose un environnement stimulant avec des perspectives d'évolution au sein de l'organisation.

Prestations

CSE

Participation et intéressement

Formations internes avec perspectives d'évolution

Qualifications

• Minimum 2 ans d'expérience en cabinet comptable sur un poste en expertise et/ou en audit.

Responsabilités

• Préparer l'audit avec prise de connaissance de l'entité et définition des contrôles clés.
• Superviser l'équipe d'audit et réaliser des analyses de la qualité du contrôle interne.
• Finaliser les travaux avec restitution des livrables aux clients.

Connaissances

Proactivité

Rigueur

Esprit d'équipe

Sens de la communication

Formation

Formation supérieure en comptabilité (DSCG, Master CCA, Master PGE)

Description du poste

Mon Recruteur et moi recherche un manager audit H / F pour un cabinet comptable situé sur Angers. Poste à pourvoir en CDI

POURQUOI POSTULER?

• Intégration : parrainage, séminaire d'intégration et Welcome Team à ton écoute pour t'accompagner dès ton arrivée !
• Quotidien : environnement de travail stimulant, convivial et collaboratif.
• Evolution : formation tout au long de l'année pour te faire grandir au sein des équipes et perspective d'évolution au sein de l'organisation.

LE CABINET

Vous rejoignez un cabinet d'environ 200 collaborateurs intervenants auprès d'une clientèle composée de TPE / PME / ETI et grands groupes locaux.

En tant que Manager Audit, vous réalisez les missions suivantes :

Production :

• Préparer l'audit : prise de connaissance de l'entité et de son environnement, entretien avec la direction générale et financière, définition des seuils et des contrôles clés, rédaction du plan de mission, organisation du déroulé de la mission.
• Superviser et réaliser les travaux : supervision de l'équipe d'audit (cadres et non cadres), réalisation de travaux techniques, analyse de la qualité et de l'efficacité du contrôle interne du client, contrôle de la qualité du dossier de travail et de sa conformité par rapport aux exigences réglementaires.
• Finaliser les travaux : réalisation de livrables à forte valeur ajoutée pour nos clients, restitution auprès de la direction.

Encadrement :

• Encadrer une équipe : de la planification des travaux à la restitution client,
• Participer à la préparation et à l'animation des formations internes, des entretiens annuels et professionnels, des procédures internes, etc.,
• Contribuer au développement commercial

LES + QUI FONT LA DIFFERENCE

• CSE
• participation et intéressement
• cabinet formateur proposant de belles perspectives d'évolution
• le cabinet travaille en mode projet (1 équipe différente à chaque dossier)

N'HESITEZ PLUS ET POSTULEZ!

ET ENSUITE?

Dès réception et après étude de votre candidature, vous recevrez une réponse rapide (sous 1 semaine max). Si elle est retenue, vous réaliserez un entretien avec Mon Recruteur et moi puis avec le cabinet en question.

• Formation supérieure en comptabilité (DSCG, Master CCA, Master PGE)
• Au moins 2 ans d'expérience en cabinet comptable sur un poste en expertise et / ou en audit
• Proactivité, rigueur, esprit d'équipe et sens de la communication, facilitent les relations de confiance et la cohésion avec l'ensemble des équipes