Manager Audit Asset Management H / F

RSM; Paris; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de conseil à Paris recrute des professionnels pour travailler dans un environnement dynamique et diversifié. Les candidats devront apporter des compétences en audit, gestion d'actifs et maîtrise de l'anglais. L'entreprise met l'accent sur la bienveillance et l'engagement, permettant aux employés de se développer tout en soutenant des initiatives pour l'insertion professionnelle.

Prestations

Environnement de travail épanouissant

Accès à des services améliorant la qualité de vie

Qualifications

• Compétences en audit et reporting financier requis.
• Bonne maîtrise de l'anglais nécessaire.
• Expérience en gestion d'actifs appréciée.

Responsabilités

• Participer à des missions d'audit pour différents clients.
• Évaluer les compétences techniques des candidatures.
• Collaborer avec les managers pour le développement des staffs.

Connaissances

Audit

IFRS

Anglais

Gestion d'actifs

Sociétés de gestion

Finance

Description du poste

Mission

Handicap et des Référents Handicap.

Notre processus de recrutement est transparent et rapide :

• Entretien avec Madiha pour échanger sur votre parcours et se projeter ensemble.
• Entretien avec nos Managers pour apprendre à se connaître et évaluer vos compétences techniques.
• Entretien final avec nos Associés pour vous donner des éléments complémentaires sur la vision et les ambitions du groupe.

Envie de faire partie de l’aventure RSM ?

Postulez dès maintenant etvenez grandir avec nous !

Nos atouts

Choisir RSM, c’est intégrer un cabinet qui valorise la

bienveillance, la proximité, l’audace et l’engagement. Vous aurez l’opportunité

de développer votre potentiel au sein d’équipes motivées et

pluridisciplinaires, tout en bénéficiant d’un accompagnement formateur.

RSM vous offre un environnement de travail épanouissant,

avec des bureaux situés au cœur de Paris, des services améliorant la qualité de

vie et des avantages.

Mot du recruteur

Notre stratégie « Grandir Ensemble » place l’humain au cœur

de tous nos projets.

Avec ECHO, notre démarche RSE, nous créons de la valeur

utile et durable pour nos collaborateurs et clients en abordant 10 enjeux répartis en 5 axes : gouvernance, économie, environnement, société et social.

Nous mesurons les résultats en toute transparence et valorisons les actions

entreprises.

De plus, nous nous engageons à réduire les inégalités en

soutenant des projets d’insertion professionnelle pour les personnes

vulnérables et en situation de handicap, via notre Fondation RSM.

Compétences

Audit IFRS ANGLAIS gestion d'actifs sociétés de gestion Finance