MAÎTRE(SSE) DE MAISON / RÉFÉRENT(E) HÔTELIER(ÈRE) (H/F)

ENFANCE ET HANDICAP EN COTE D'OR; Agencourt; Sur place; EUR 21 000 - 26 000; Plein temps

Résumé du poste

L'Association ENFANCE ET HANDICAP EN COTE D'OR, à Agencourt, recrute un Maître(sse) de maison / Référent hôtelier(ère) en CDD.

Vous coordonnez l'entretien des locaux, le linge, les prestations hôtelières et veillez au cadre de vie des résidents polyhandicapés. Contrat CDD d'un mois renouvelable, prise de poste immédiate, rémunération brute mensuelle de 2 105,02 € pour un temps plein.

Qualifications

• Expérience en ESMS, établissement sanitaire, EHPAD, hôtellerie, restauration collective ou environnement similaire appréciée
• Débutant accepté
• Qualification : Employé qualifié

Responsabilités

• Coordination et suivi de l'entretien des locaux et des espaces de vie
• Suivi des prestations hôtelières et qualité du cadre de vie
• Gestion du circuit du linge et relation avec les prestataires
• Suivi des besoins en produits, consommables et matériels
• Gestion des stocks, commandes et approvisionnements
• Suivi de prestations et interventions de fournisseurs
• Respect des règles d'hygiène, sécurité et prévention du risque infectieux
• Identification et signalement des dysfonctionnements et recherche de solutions
• Participation aux démarches d'amélioration continue de la qualité

Connaissances

Organisation

Autonomie

Rigueur

Initiative

Travail en équipe

Hygiène et sécurité

Confort des résidents

Formation

Employé qualifié

Description du poste

L'Association EHCO recherche pour la Maison d'Accueil Spécialisée et le Foyer d'Accueil Médicalisé à Agencourt MAÎTRE(SSE) DE MAISON / RÉFÉRENT(E) HÔTELIER(ÈRE).

Venez compléter l'équipe pluridisciplinaire dans l'accompagnement de résidents polyhandicapés. Poste en CDD de 1 mois renouvelable. Dans le cadre du remplacement temporaire d'une professionnelle absente, le Pôle Médicalisé EHCO recherche un(e) Maître(sse) de maison / Référent(e) hôtelier(ère) en CDD.

Votre mission :

• La coordination et le suivi de l'entretien des locaux et des espaces de vie
• Le suivi des prestations hôtelières et la veille sur la qualité du cadre de vie
• La coordination du circuit du linge : linge des résidents, linge plat, relations avec les prestataires et suivi des dysfonctionnements
• Le suivi des besoins en produits, consommables et matériels nécessaires au fonctionnement quotidien
• La gestion des stocks, commandes et approvisionnements relevant de votre périmètre
• Le suivi de certaines prestations et interventions de fournisseurs
• La participation au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de prévention du risque infectieux
• L'identification et le signalement des dysfonctionnements, avec recherche de solutions en lien avec les professionnels concernés
• La participation aux démarches d'amélioration continue de la qualité

Le profil que nous recherchons :

• Au-delà d'un diplôme, nous recherchons une personne organisée, pragmatique et présente sur le terrain, capable de coordonner plusieurs activités et de travailler avec des interlocuteurs variés
• Vous êtes reconnu(e) pour : votre sens de l'organisation et des priorités, votre autonomie et votre capacité d'initiative, votre rigueur dans le suivi des prestations et des stocks, votre capacité à communiquer et à travailler en équipe, votre aptitude à coordonner et à faire circuler l'information, votre sensibilité aux questions d'hygiène et de qualité, votre attention au confort, à la dignité et aux besoins des personnes accompagnées
• Une expérience en ESMS, établissement sanitaire, EHPAD, hôtellerie, restauration collective ou environnement similaire serait particulièrement appréciée

Conditions :

• Contrat : CDD de remplacement
• Lieu : Pôle Médicalisé EHCO - 2 rue du Lavoir, 21700 Agencourt
• Prise de poste : Dès que possible
• Durée : Selon la durée de l'absence de la professionnelle remplacée
• Rémunération : Base de 2 105,02 € brut par mois pour un temps plein

Type de contrat CDD - 1 Mois

Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2105.02 Euros

Expérience

• Débutant accepté

Compétence

• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Etre force de proposition
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux