Maître(sse) de Maison H/F

LNA Health; Vertou; Hybride; EUR 19 000 - 23 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle

Parcours d’intégration personnalisé

Évolution de carrière

Formations interne

Ecole de formation

50% du titre transport pris en charge

Mutuelle & prévoyance

Résumé du poste

Na ! CRECHES recherche un Maître(sse) de Maison à Vertou 2, pour un CDD de remplacement du 15/09/2026 au 31/03/2027. Le poste est à temps plein, avec horaires 06h45-12h45 et 13h30-14h30 du lundi au vendredi.

Rôles principaux : entretien des locaux, gestion du linge, mise en température des plats, respect des normes HACCP et travail en collectivité. L’employé(e) devra faire preuve de bienveillance et d’un relationnel adapté avec enfants et familles.

Qualifications

• Diplômes CAP, BEP ou BAC Pro dans le domaine Petite Enfance ou Milieu Familial et Collectif.
• Expérience en crèche ou structure d'accueil du jeune enfant souhaitée.
• Attestation d'honorabilité en cours de validité.
• CDD de remplacement du 15/09/2026 au 31/03/2027.

Responsabilités

• Entretenir les locaux et gérer le linge.
• Mise en température des plats pour le repas du midi.
• Respecter les règles d'hygiène et de sécurité HACCP.
• Savoir-faire et savoir-être relationnel avec les enfants, les familles et l'équipe.

Connaissances

Expérience crèche

Relationnel strong

Formation

CAP Assistant Technique en Milieu Familial et Collectif

CAP Employé Technique de Collectivité

BEP Carrières Sanitaires et Sociales

BAC Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne

CAP AEPE / Petite Enfance

Formation HACCP

Description du poste

Crèche inter-entreprises, la crèche Na ! Vertou 2 recruteun(e) Maître(sse) de Maison H/F à temps-plein.

Le poste est à pourvoir dans le cadre de CDD de remplacement du 15/09/2026 au 31/03/2027 sur les horaires suivants : 06h45 - 12H45 - 13H30 - 14h30 du lundi au vendredi.

Le poste

Rôle phare dans notre crèche, vous assurez l'entretien des locaux, la gestion du linge et la mise en température des plats pour le repas du midi.

Vous devez respecter les règles d'hygiène et de sécurité dans un lieu d'accueil en collectif (normes HACCP notamment).

Vous faites preuve d'un savoir-faire et d'un savoir être sur le plan relationnel vis à vis des enfants, des familles et de l'équipe.

Rémunération

• 1867.02 € brut parmois.

Les bonus du quotidien :

Intégrer NA ! Crèches c’est aussi : Mutuelle - CSE - Parcours d’intégration personnalisé - Possibilité d’évolution de carrière - Formations interne - Ecole de formation…. Chez nous, vous aurez la possibilité d’évoluer et de vous former tout au long de votre carrière.

Profil Recherché

• CAP Assistant Technique en Milieu Familial et Collectif

  Ou CAP Employé Technique de Collectivité

  Ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales

  Ou BAC Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne

  Ou CAP AEPE / Petite Enfance

  Ou formation HACCP

• Expérience en crèche ou structure d'accueil du jeune enfant ou en tant qu'agent de service hospitalier souhaitée

• Attestation d'honorabilité en cours de validité

• Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Notre entreprise /Notre établissement

Na ! CRECHES est une entreprise de 13 établissements dont le siège social est situé à Vertou, en région Nantaise (44).

Na ! Vertou 2 est une crèche de 30 berceaux répartis en deux sections d’âges. Notre projet pédagogique est axé sur le respect du rythme, l’autonomie des enfants ainsi que le bilinguisme (anglais/français).

Pour en savoir plus : https://na-creches.fr

« Na ! CRECHES, un concept singulier d’accueil souhaitant éviter le choix d’un univers trop classique

Na! sont des crèches inter-entreprises bilingues offrant 12 à 47 places selon les structures, d’accueil régulier, occasionnel et d’urgence, du lundi au vendredi.

Les principaux axes de notre projet d’établissement sont de permettre à l’enfant de grandir à son rythme, accompagné par des équipes bienveillantes et passionnées dans un environnement protégé et stimulant.

Plusieurs projets au sein des établissements sont en cours : la communication gestuelle associée à la parole, la médiation animale, l’éveil musical, le self au cours du déjeuner… et un jardin pour les enfants que l’on investit hiver comme été.

NOS VALEURS

L’écoute, la patience, le respect, la capacité à s’adapter, l’ouverture d’esprit, le positivisme, l’équilibre…

sont autant de valeurs qui permettent à l’enfant d’évoluer dans un milieu serein et sécurisé pour se découvrir et découvrir autrui.

L’AFFIRMATION DU MOI

Na! pose un autre regard sur la petite enfance et imagine de nouvelles méthodes pour éveiller les enfants. Elle revendique leur spontanéité, leur naturel et les encourage à forger leur caractère.

Na! contribue à l’épanouissement de l’enfant qui s’ouvre au monde, qui se développe sur le plan émotionnel, sensoriel et psychomoteur.

L’objectif de Na! est de faire émerger la personnalité de chaque enfant, tout en maintenant un cadre stimulant et sécurisé.

Rejoignez-nous !

• Petite entreprise familiale

• Filiale du groupe LNA Santé

• Grille de rémunération selon ancienneté

• Travail en semaine uniquement

• Pas de fermeture annuelle / congés libres

• 50% du titre transport pris en charge

• Mutuelle & prévoyance