Magasinier Vendeur-Conseil H/F

Yesss; Chambéry; On-site; EUR 22,000 - 26,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle et prévoyance d'entreprise

Comité d'entreprise (chèques cadeaux,…

Participation aux frais de transports

PEE — Plan d'Épargne Entreprise

Job summary

Yesss Chambéry recherche un vendeur magasin pour accueillir et conseiller les clients, participer à la mise en avant des produits et préparer les commandes. Vous serez en lien avec l'équipe et assurerez la satisfaction client au quotidien.

Le profil recherché privilégie la relation client, autonomie et esprit d'équipe; permis B et connaissances en matériel électrique sont appréciés. Poste à temps plein avec salaire fixe et primes.

Qualifications

• Dynamique, organisé et rigoureux.
• Aimer la relation client, l'autonomie et l'esprit d'équipe.
• Permis B.
• Diplôme(s) de filières techniques (électricité, électrotechnique, électronique...) et/ou bonnes connaissances en matériel électrique.

Responsibilities

• Accueillir chaleureusement les clients, les conseiller et être acteur de la vente.
• Réceptionner et préparer les commandes.
• Participer à la mise en avant des produits dans le hall de vente.
• Ponctuellement, livrer nos clients dans les délais convenus et garantir leur satisfaction.

Skills

Relation client

Autonomie

Esprit d'équipe

Permis B

Connaissances en matériel électrique

Education

BEP/BAC pro électrotechnique

Job description

Description du poste et Missions

VOS MISSIONS :

En lien constant avec l'équipe magasin, vous contribuez à :

• Accueillir chaleureusement les clients, les conseiller et être acteur de la vente
• Réceptionner et préparer les commandes
• Participer à la mise en avant des produits dans le hall de vente
• Ponctuellement, livrer nos clients dans les délais convenus et garantir leur satisfaction

Profil recherché

VOS ATOUTS ET COMPÉTENCES :

• Dynamique, organisé et rigoureux
• Aimer la relation client, l'autonomie et l'esprit d'équipe
• Permis B
• Diplôme(s) de filières techniques (électricité, électrotechnique, électronique...) et/ou bonnes connaissances en matériel électrique

PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Un processus de recrutement simplifié : un entretien avec votre manager direct sur le point de vente, suivi éventuellement d'un entretien complémentaire.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Informations utiles

VOTRE RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES :

Salaire dynamiquecomposé de :

• Salaire fixe brut annuel24 000€
• Prime annuelle non plafonnée, basée sur les résultats de l'agence
• Plan d'Épargne Entreprise(PEE)

Autres avantages:

• Mutuelle et prévoyance d'entreprise
• Comité d'entreprise(chèques cadeaux, billetterie, réductions...)
• Participation aux frais de transports publicssur les trajets domicile/lieu de travail
• Un accompagnement individualisépour vous permettre de maitriser votre poste(parcours d'intégration sur nos outils commerciaux, et autres actions de formation professionnelle régulière)
• Larges possibilités d'évolution: en 2025, 74% de nos emplois sont issus de la promotion interne