Magasinier H/F

ACA Aéroports de la Côte d'Azur; Nice; Presencial; EUR 29.000 - 42.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

13ème mois

Prime de performance annuelle

Intéressement et participation

Tickets Restaurant

Forfait mobilité durable

Indemnités de déplacement

Formations professionnelles

Parking gratuit

Congés payés 27 jours + 13 RTT

Descripción de la vacante

ACA Aéroports de la Côte d'Azur recherche un(e) gestionnaire stocks et approvisionnements au sein de la Direction Technique de Nice. Vous garantissez disponibilité et fiabilité du matériel et des pièces pour les activités de maintenance et assurez les flux logistiques.

Vous réalisez les inventaires, suivez les commandes et livraisons, gérez le magasin et soutenez les équipes techniques. Le poste combine gestion administrative, logistique et relation avec les fournisseurs, avec 27 jours de congés

Formación

• Bac +2 en logistique, approvisionnement, gestion des stocks ou équivalent.
• Une expérience significative de 2 à 7 ans dans une fonction similaire est souhaitée.
• Bonne connaissance des ERP/GMAO et des outils bureautiques (Office 365).

Responsabilidades

• Gérer le magasin: réceptionner, stocker et distribuer le matériel aux équipes techniques.
• Réaliser les inventaires et suivre les écarts de stock.
• Traiter les non-conformités et assurer le suivi des fournisseurs.
• Assurer la traçabilité des mouvements de stock dans la GMAO et garantir la disponibilité des pièces de rechange.
• Suivre les demandes d’achats, les commandes et les livraisons.
• Réaliser ponctuellement des enlèvements ou livraisons de matériels et participer à l’amélioration continue des processus logistiques et d’approvisionnement.

Conocimientos

Rigueur

Organisation

Sens du service

Réactivité

Bon relationnel

Autonomie

Educación

Bac +2 en logistique, approvisionnement, gestion des stocks ou équivalent

Herramientas

Office 365

ERP/GMAO Maximo

Descripción del empleo

Votre mission

Au sein de la Direction Technique, vous assurez la disponibilité et la fiabilité des matériels, équipements et pièces nécessaires aux activités de maintenance. Vous garantissez une gestion efficace des stocks, des approvisionnements et des flux logistiques afin de contribuer à la continuité des opérations aéroportuaires.

Vos principales responsabilités

• Gestion du magasin
  • Réceptionner, contrôler, stocker et distribuer les matériels aux équipes techniques.
  • Réaliser les inventaires et suivre les écarts de stock.
  • Traiter les non-conformités et assurer le suivi des fournisseurs.
• Gestion des stocks et approvisionnements
  • Assurer la traçabilité des mouvements de stock dans la GMAO.
  • Garantir la disponibilité des pièces de rechange.
  • Suivre les demandes d'achats, les commandes et les livraisons.
• Support logistique
  • Réaliser ponctuellement des enlèvements ou livraisons de matériels.
  • Participer à l'amélioration continue des processus logistiques et d'approvisionnement.

Ce que nous vous offrons

• Un environnement dynamique au cœur de l’activité aéroportuaire.
• Un poste polyvalent, alliant gestion administrative, logistique et relation avec les équipes techniques.
• Une activité essentielle au bon fonctionnement des installations et équipements de l’aéroport.

Formation

• Bac +2 en logistique, approvisionnement, gestion des stocks ou équivalent.
• Une expérience significative de 2 à 7 ans dans une fonction similaire est souhaitée.

Compétences

• Maîtrise des outils bureautiques Office 365.
• Bonne connaissance des ERP/GMAO, idéalement Maximo.
• Connaissance des processus d’approvisionnement et de gestion des stocks.
• Permis B requis.

Qualités personnelles

• Rigueur et sens de l’organisation.
• Esprit de service et réactivité.
• Bon relationnel et aisance dans les échanges avec les équipes techniques et les fournisseurs.
• Autonomie, fiabilité et sens des responsabilités.

Rémunération & avantages

Votre rémunération sera déterminée en fonction de votre profil et de votre expérience. Elle s’accompagne d’un ensemble d’avantages pensés pour votre bien-être et votre développement :

• 13ème mois
• Prime de performance équivalente à un mois de salaire, versée annuellement selon l’atteinte des objectifs
• Intéressement et participation
• Tickets Restaurant, forfait mobilité durable ou indemnités de déplacement
• Accès à des formations, avantages CSE, CET
• Parking gratuit
• 27 jours de congés payés + 13 jours de RTT

Processus de recrutement

• Pré-sélection téléphonique
• Entretien avec le Manager et les RH
• Test(s) et entretien avec la RRH et éventuellement le N+2
• Retour sur votre candidature