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Magasinier / Gestionnaire des stocks (H/F)

MAIRIE SAINT GERVAIS LES BAINS

Saint-Gervais-les-Bains

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un Magasinier/Gestionnaire des stocks à Saint-Gervais-les-Bains. Vous serez en charge de la gestion logistique du magasin et de la gestion des stocks nécessaires au bon fonctionnement des services. Le candidat idéal doit avoir une formation en CACES et faire preuve d'autonomie et de rigueur. Ce poste est un CDI avec une durée de travail de 35 heures par semaine, et de nombreux avantages dont la participation à une mutuelle et des tickets restaurants.

Prestations

Tickets restaurants
Participation à une mutuelle labelisée
Indemnité spécifique de résidence

Qualifications

  • CACES savoir et savoir-faire requis.
  • Connaissance des réglementations afférentes aux produits stockés.
  • Capacité à anticiper les évolutions et les besoins.

Responsabilités

  • Organiser et superviser la logistique du magasin.
  • Gérer les stocks et veiller à leur bon fonctionnement.
  • Assurer les inventaires des stocks périodiquement.

Connaissances

Maîtrise des outils bureautiques
Capacité de communication
Autonomie
Rigueur

Outils

Berger-Levrault
Description du poste
Offre n° 199BWRZ - Magasinier / Gestionnaire des stocks (H/F)

Sous l'autorité directe de l'acheteur, le Magasinier/Gestionnaire des stocks organise et supervise la logistique du magasin et assure la suppléance des tâches du magasinier.

Activités et tâches principales du poste :

  • Réception globale des ateliers
  • Saisie, suivi et gestion du magasin du Centre Technique Municipal
  • Gestion des stocks en veillant à la quantité nécessaire pour le bon fonctionnement des services
  • Consultations des fournisseurs pour l'ensemble des servies de la collectivité
  • Approvisionnement, livraison, réception et distribution des diverses marchandises
  • Enregistrement informatique des livraisons
  • Emissions des bons de commandes, suivi et respect des lignes budgétaires imparties
  • Réception de l'ensemble des livraisons et visa des bons de livraison
  • Liaisons avec les fournisseurs pour le service après-vente et suivi des commandes
  • Gestion du matériel en prêt
  • Appuyer les services dans la définition de leurs besoins
  • Suivre les outils de pilotage de la fonction achat
  • Connaître le produit et les techniques de production pour pouvoir argumenter avec les fournisseurs, les services, y compris sur les données techniques
  • Trouver des solutions en cohérence avec les besoins et contraintes de la collectivité
  • Accompagner la prise en compte du développement durable dans l'expression de besoin, les spécifications techniques
  • Homogénéiser, rationaliser les stocks dans sa globalité
  • Gestion des stocks carburants routier des Ateliers Municipaux assurer les commandes
  • Classer et assurer le suivi des fiches de données de sécurité, et fiches techniques
  • Assurer le transport des repas vers les sites de restauration scolaire et la crèche
  • Manipu l er et stocker en sécurité les produits selon leurs spécificités
  • Assurer les inventaires des stocks périodiquement (1 fois/an)
  • Assurer le remplacement des congés ou absences du Responsable des achats

Formation et qualifications :

CACES savoir et savoir-faire :

  • Maîtrise des outils bureautiques (Berger-Levrault)
  • Connaissance des règlementations afférentes aux produits stockés
  • Maîtrise des tableaux de bord et de suivi
  • Capacité à anticiper les évolutions et les besoins

Savoir être :

  • Autonomie et rigueur
  • Sens de l'organisation, gestion des priorités
  • Capacité de communication et bon sens du relationnel

Conditions d'exercice :

  • Poste non logé
  • Prise de poste immédiate
  • 1607 heures annualisées
  • Pas d'astreintes
  • Participation à une mutuelle labelisée
  • Tickets restaurants
  • Indemnité spécifique de résidence

Candidature à adresse par mail ou par courrier à l'attention de Monsieur le Maire

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine

Salaire

  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Rémunération statutaire

Déplacements Déplacements: Fréquents

Profil souhaité
Expérience
  • 12 Mois Cette expérience est indispensable
Compétence
  • Charger, décharger, manutentionner des produits
  • B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale
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