Maçon (F/H)

RANDSTAD; Limoges; Sur place; EUR 22 000 - 25 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Fast TT

Résumé du poste

RANDSTAD recherche un maçon (F/H) à Limoges pour réaliser des ouvrages maçonnés et des travaux de béton armé, en suivant les règles de sécurité et les plans fournis.

Contrat d'intérim de 92 jours, 35 heures par semaine, rémunération horaire de 12,31 € et un ensemble d'avantages. Expérience requise et CAP/BEP dans le bâtiment sont obligatoires.

Qualifications

• 2 ans d'expérience indispensable
• CAP, BEP et équivalents Bâtiment second oeuvre
• Employé non qualifié

Responsabilités

• Réaliser des ouvrages maçonnés précis et sécurisés
• Réaliser des travaux de béton armé, coffrage, ferraillage et coulage
• Créer des ouvertures dans les murs en appliquant les règles de sécurité

Formation

CAP, BEP et équivalents Bâtiment second oeuvre

Description du poste

Prêt(e) à bâtir durablement l'avenir en tant que Maçon (F/H) ?Vous contribuez à transformer durablement le site en réalisant des ouvrages maçonnés précis, sécurisés et essentiels à son nouvel aménagement - Réaliser des travaux de béton armé, incluant coffrage, ferraillage et coulage - Créer des ouvertures dans les murs en appliquant rigoureusement les règles de sécurité - Construire des jambages et façonner des éléments en pierre et en briqueDécouvrez ce package attractif :- Contrat: Intérim- Durée: 92/jours- Salaire: 12.31 euros/heureRejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :

Type de contrat Intérim - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12.0 mois

• De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable
• CAP, BEP et équivalents Bâtiment second oeuvre

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

20 à 49 salariés