Leader Process P2P (F/H)

Michael Page (France); Lille; Sur place; EUR 90 000 - 135 000; Plein temps

Résumé du poste

Michael Page (France) recherche un Leader du processus Procure-to-Pay (P2P) pour piloter le cycle P2P au niveau international et soutenir la Direction des Processus Finance Groupe. Vous inspirerez et fédérerez une équipe multidisciplinaire, et conduirez la refonte du modèle cible avec les parties prenantes achats, finance et IT.

Ce poste exige une expérience avérée en conduite du changement, une forte exposition internationale et une maîtrise parfaite de l’anglais.

Qualifications

• De formation supérieure en finance/comptabilité (Bac + 5).
• Capacité à piloter des transformations complexes et fédérer des équipes pluridisciplinaires.
• Maîtrise de l’anglais exigée.

Responsabilités

• Inspirez et fédérez une équipe pluridisciplinaire (experts processus, analystes, métiers).
• Orchestrez la refonte et l’optimisation du processus P2P à l’échelle internationale.
• Pilotez l’excellence opérationnelle et l’amélioration continue du processus P2P.
• Déployez le process au sein de l’organisation en France et à l’international.

Connaissances

Leadership

Gestion du changement

Transformation P2P

Formation

Bac +5 en finance/comptabilité

Description du poste

• Groupe en expansion internationale et moteur dans l'innovation
• Poste alliant vision stratégique, leadership et excellence opérationnelle

Notre client

Acteur mondial de premier plan du retail, reconnu pour son esprit d'innovation, son excellence opérationnelle et sa capacité à se réinventer continuellement.

Poste et missions

En tant que Leader du processus Procure-to-Pay (P2P), directement rattaché à la Direction des Processus Finance Groupe, vous occupez un rôle clé, à forte exposition, en portant la vision stratégique de l'ensemble du cycle P2P à l'échelle internationale.
A ce titre vous :

• Inspirez, fédérez et développez une équipe multidisciplinaire composée (experts processus, analystes, spécialistes métiers), en favorisant la montée en compétences, la responsabilisation et la performance collective ;
• Orchestrez la refonte et l'optimisation du processus de bout en bout, en concevant un modèle cible performant en collaboration étroite avec les équipes Achats, Finance, IT et les autres parties prenantes, afin de garantir une expérience utilisateur fluide, sécurisée et créatrice de valeur ;
• Êtes garant et pilotez l'excellence opérationnelle et l'amélioration continue du processus, en intégrant les différentes évolutions possibles (réglementaires, technologiques et besoins du métier) ;
• Déployez et faites vivre le process au sein de l'ensemble de l'organisation, en accompagnant les équipes en France comme à l'international, et en veillant à son adoption durable par l'ensemble des parties prenantes.

Profil recherché

De formation supérieure en finance/comptabilité (Bac + 5), vous êtes un leader reconnu pour votre capacité à piloter des transformations complexes, fédérer des équipes pluridisciplinaires, influencer des parties prenantes internationales et conjuguer expertise des processus Finance, excellence opérationnelle et conduite du changement. Vous êtes à l'aise dans les environnements innovants, mouvants et dynamiques. Vous maîtrisez parfaitement l'anglais.

Conditions et Avantages

La rémunération et les avantages sur ce poste sont :

• Rémunération attractive ;
• Package intéressant ;
• Equipes passionnées et multiculturelles ;
• Environnement de travail stimulant et innovant ;
• Perspectives professionnelles au sein du Groupe et à l'international ;
• Culture d'entreprise forte alliant bienveillance, responsabilisation, esprit d'équipe et performance.