Leader d'équipe Opérations logistique F/H - CDI - Temps plein

IKEA; Orléans; Presencial; EUR 32 000 - 43 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Prime 13ème mois versée en 2 fois

Remise de 15% sur les achats IKEA

Part de rémunération variable liée àla

Repas complet pour moins de 3€

Mutuelle d'entreprise avantageuse

Prime d'ancienneté

Congés supplémentaires pour ancienneté

Resumo da oferta

IKEA Orléans recherche un(e) responsable des Opérations pour diriger l’équipe et assurer la disponibilité des marchandises tout en optimisant les coûts.

Vous identifierez, recruterez et développerez les talents, préserverez un environnement sûr et respecterez le code de conduite IKEA; vous garantirez un service quotidien efficace et la planification des ressources.

Qualificações

• Expérience réussie en gestion d’équipe.
• Capacité à diriger et développer les talents.
• Connaissance des processus de vente au détail et/ou logistique.
• Bonne compréhension des budgets et des indicateurs de performance.
• Bon niveau d’anglais.
• Maîtrise des outils Word, Excel et PowerPoint.

Responsabilidades

• Mener les collaborateurs des Opérations dans leur domaine de responsabilité afin d’assurer la disponibilité des marchandises et la capacité opérationnelle au coût le plus bas.
• Identifier, recruter, fidéliser et développer les talents de l’équipe des Opérations pour constituer une équipe diversifiée et performante.
• Maintenir un environnement de travail propre, organisé et sûr et veiller au respect du code de conduite IKEA et de la législation locale.
• Assurer un service quotidien efficace en planifiant les collaborateurs et l’équipement, en sensibilisant à la qualité et en analysant la charge de travail pour les volumes quotidiens et les besoins saisonniers.

Conhecimentos

Gestion d’équipe

Leadership

Rigueur

Anglais courant

Word

Excel

PowerPoint

Ferramentas

Word

Excel

PowerPoint

Descrição da oferta de emprego

QUI TU ES

IKEA, leader international de solutions d’aménagement de la maison, poursuit depuis plus de 40 ans son développement en France avec toujours la même vision : « améliorer le quotidien du plus grand nombre ». Animés par notre culture et nos valeurs, nous sommes passionnés par la vie à la maison.

Chez IKEA, nous vivons la culture suédoise au quotidien. Et, comme le font les Suédois, nous nous tutoyons tous, peu importe notre poste ou notre unité. C'est pourquoi nous le faisons aussi dès cette annonce et pendant tout le processus de recrutement !

• Tu partages les valeurs de IKEA et notre vision "Améliorer le quotidien du plus grand nombre" signifie quelque chose pour toi.
• Tu as déjà une première expérience réussie en gestion d’équipe.
• Tu sais allier rigueur, bienveillance, pédagogie et courage managérial.
• Tu es capable de diriger en apprenant et en développant, à inspirer et engager, et à obtenir des résultats dans un environnement en constante évolution.
• Tu es à l’aise pour déléguer, fixer des priorités et donner des feedbacks constructifs.
• Tu as une bonne connaissance des processus de vente au détail et/ou logistique, des outils et méthodes de travail.
• Tu as une bonne compréhension des budgets, coûts, et du suivi des indicateurs de performance.
• Si les sujets suivants te parlent : client, culture sécurité, démarche qualité, amélioration continue, excellence opérationnelle... c'est un vrai plus !
• Tu sais communiquer clairement en anglais.
• Tu maitrises les basiques : Word, Excel et PowerPoint.

CE QUE TU FERAS AU QUOTIDIEN

• Mener les collaborateurs des Opérations dans leur domaine de responsabilité afin d'assurer la plus grande disponibilité des marchandises, la capacité opérationnelle, toujours au coût le plus bas possible.
• Identifier, recruter, fidéliser et développer les nombreux talents de l'équipe des Opérations afin de constituer une équipe diversifiée et performante, capable de prendre les responsabilités qui lui sont confiées et sécuriser la succession.
• Maintenir un environnement de travail propre, organisé et sûr dans l'ensemble de l'unité et veiller à ce que les collaborateurs des Opérations travaillent dans le respect du code de conduite d'IKEA, des règlements internes d'IKEA et de la législation locale en matière de santé, sûreté, sécurité et d'environnement.
• Assurer un service quotidien efficace et de qualité dans la zone de responsabilité attribuée en :
  • Contribuant à la réalisation des objectifs, à la planification des collaborateurs et de l'équipement. sensibilisant ses collègues à la qualité afin de prévenir et de réduire les dommages.
  • Pilotant la mise en œuvre des Business plans/projets locaux.
  • Analysant la charge de travail afin d'assurer le traitement des volumes quotidiens et de répondre aux besoins saisonniers.

Salaire : entre 32 435€ et 42 640€/an selon expériences et compétences (salaire brut annuel incluant la prime de 13ème mois, sur la base d’un temps plein 35h).

Avantages :

• Une prime de 13ème mois versée en 2 fois.
• Une remise de 15% sur tes achats chez IKEA.
• Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale.
• Un repas complet pour moins de 3€.
• Une mutuelle d'entreprise avantageuse dès ton arrivée.
• Une prime d'ancienneté (au-delà de 2 ans).
• Des congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans).

NOTRE ÉQUIPE AU SEIN DE IKEA

Nous sommes l’équipe qui, en coulisse, met les articles IKEA à la disposition des nombreux clients. En tant que groupe mélangé de collaborateurs, nous nous servons de notre expertise en approvisionnement pour équilibrer la gamme et l’espace grâce à des prévisions et aux commandes pour offrir aux clients une disponibilité élevée tout en réduisant les coûts. Si vous vous demandiez qui est responsable de la découverte de moyens efficaces et rentables pour choisir les produits pour les clients, c’est nous. Nous sommes passionnés par le travail en équipe afin d’améliorer l’expérience client à IKEA!

Bon à savoir

Chacun de nous est unique tout comme le sont les carrières que nous proposons.
Chez IKEA, nous sommes activement engagés en faveur de la diversité et du handicap. Sache que nos équipes mettent tout en œuvre pour favoriser un environnement inclusif, mixte et bienveillant. Nous offrons à des personnes d'horizons différents et aux parcours variés un large éventail de possibilités de développement. Des études montrent que les femmes vont avoir tendance à postuler uniquement si elles se sentent 100% "qualifiée". Peut-être que ton profil correspond à nos besoins bien plus que tu ne le penses ! Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature !

Ce que tu feras au quotidien

• Mener les collaborateurs des Opérations dans leur domaine de responsabilité afin d'assurer la plus grande disponibilité des marchandises, la capacité opérationnelle, toujours au coût le plus bas possible.
• Identifier, recruter, fidéliser et développer les nombreux talents de l'équipe des Opérations afin de constituer une équipe diversifiée et performante, capable de prendre les responsabilités qui lui sont confiées et sécuriser la succession.
• Maintenir un environnement de travail propre, organisé et sûr dans l'ensemble de l'unité et veiller à ce que les collaborateurs des Opérations travaillent dans le respect du code de conduite d'IKEA, des règlements internes d'IKEA et de la législation locale en matière de santé, sûreté, sécurité et d'environnement.
• Assurer un service quotidien efficace et de qualité dans la zone de responsabilité attribuée en :
  • Contribuant à la réalisation des objectifs, à la planification des collaborateurs et de l'équipement. sensibilisant ses collègues à la qualité afin de prévenir et de réduire les dommages.
  • Pilotant la mise en œuvre des Business plans/projets locaux.
  • Analysant la charge de travail afin d'assurer le traitement des volumes quotidiens et de répondre aux besoins saisonniers.

Salaire : entre € et € /an selon expériences et compétences (salaire brut annuel incluant la prime de 13ème mois, sur la base d’un temps plein 35h).

Avantages :

• Une prime de 13ème mois versée en 2 fois.
• Une remise de 15% sur tes achats chez IKEA.
• Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale.
• Un repas complet pour moins de 3€.
• Une mutuelle d'entreprise avantageuse dès ton arrivée.
• Une prime d'ancienneté (au-delà de 2 ans).
• Des congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans).