Leader d'Équipe Construction & Responsabilité Civile

EQUAD RCC; Marcq-en-Barœul; Sur place; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule de fonction en leasing

Accord d'intéressement et participatio

Mutuelle et prévoyance

Compte épargne temps

Avantages CSE

Résumé du poste

EQUAD RCC, acteur indépendant en expertise sinistres, recrute un Chef de Groupe Responsabilité Civile et Responsabilité Civile Décennale. Vous dirigerez l’équipe Construction et les assistantes d’expert, en supervisant l’activité et en assurant le développement humain et technique.

De formation BAC+5 construction, vous avez au moins 5 ans d’expérience dans l’expertise en construction et une expérience en entreprise du bâtiment. Le poste est cadre, avec RTT et perspectives d’évolution.

Qualifications

• Expérience minimale de 5 ans dans l’expertise en construction et dans une entreprise du bâtiment.
• Gestion et supervision d’équipes d’experts construction.
• Compétences en management, organisation et leadership.

Responsabilités

• Organiser l’activité et manager l’équipe (formation, animation, encadrement, motivation et fédération).
• Évaluer et développer les compétences et performances des équipes.
• Gérer les Ressources Humaines du groupe (recrutement, intégration, évaluation, formation).
• Assurer les résultats du groupe et veiller à la sécurité du personnel.
• Analyser les dossiers sinistres et participer aux réunions d’expertise amiables ou judiciaires.

Connaissances

Management équipe

Expertise construction

Gestion RH

Organisation et animation

Formation continue

Formation

BAC+5 Construction

Description du poste

EQUAD RCC, acteur indépendant en expertise sinistres, recrute un Chef de Groupe Responsabilité Civile et Responsabilité Civile Décennale. Vous dirigerez l’équipe Construction et les assistantes d’expert, en supervisant l’activité et en assurant le développement humain et technique.

De formation BAC+5 construction, vous avez au moins 5 ans d’expérience dans l’expertise en construction et une expérience en entreprise du bâtiment. Le poste est cadre, avec RTT et perspectives d’évolution.