Lead Product Manager - domaine Placement H / F

Meilleurtaux Product; Paris; Hybride; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une fintech innovante située à Paris recherche un(e) Product Manager pour diriger une équipe et piloter la roadmap de produits numériques complexes. Vous aurez la responsabilité de gérer plusieurs projets, d'accompagner les membres de l'équipe dans leur montée en compétence, et d'assurer l'alignement avec la stratégie globale de l'entreprise. Le poste offre un environnement dynamique et de nombreuses opportunités de développement personnel.

Prestations

Package attractif avec primes

Mutuelle ALAN

Tickets restaurant

Prise en charge transport

Télétravail 2 jours/semaine

Qualifications

• Expérience confirmée en Product Management avec un rôle de leadership.
• Maîtrise des méthodes de discovery et des frameworks Agile.
• Excellente maîtrise de l'analytics produit, KPI, et tests A/B.

Responsabilités

• Management d'une équipe de 4 Product Managers.
• Définir et porter la vision produit alignée avec la stratégie.
• Piloter la roadmap produit en collaboration avec les équipes différentes.

Connaissances

Leadership

Analyse de données

Communication

Connaissances en produits financiers

Description du poste

Description du poste

Vous souhaitez rejoindre la fintech leader en crédit et en assurance, en forte croissance, innovante, dynamique et débordante de projets ? Ce qui suit va vous intéresser !

Le périmètre du domaine Placement inclut notamment :

• Les parcours web de placement (souscription et espace client)
• Les intégrations API avec les partenaires financiers (banques, assureurs)
• Les applications mobiles
• Les outils internes liés au placement (CRM, téléphonie).
• L’analytics produit (funnels, conversion, valeur client, pilotage de la performance).

Vos missions

Management direct d’une équipe de 4 Product Managers ayant chacun une squad.

Structuration de l’organisation produit du domaine (rituels, priorisation, gouvernance).

Accompagnement et montée en compétence des PM (vision, discovery, delivery, impact business).

Définir et porter la vision produit du domaine Placement, alignée avec la stratégie globale de Meilleurtaux.

Construire et piloter la roadmap produit (court, moyen et long terme) en lien avec les enjeux business.

Piloter la delivery produit avec les équipes Tech, Data et Design dans un cadre Agile.

Structurer et superviser les intégrations API avec les partenaires (spécifications, priorisation, qualité, sécurité).

Développer et faire évoluer les expériences mobiles liées au placement.

Exploiter l’analytics produit pour piloter la performance (conversion, rétention, valeur, ROI).

Mettre en place des démarches de discovery continue (recherche utilisateur, tests, analyses data).

Assurer un haut niveau de qualité produit, de fiabilité et de conformité réglementaire.

Représenter le domaine Placement auprès des parties prenantes internes (Direction, Métier, Tech, Data).

Ceci n’est qu’un avant-goût de la superbe aventure que vous vous apprêtez à rejoindre, le poste étant évidemment amené à évoluer en fonction de vous et vos propositions.

Qualifications

Votre profil ?

Expérience confirmée en Product Management, dont une expérience significative dans un rôle de leadership.

Solide expérience sur des produits digitaux complexes à forte dimension business.

Très bonne compréhension / appétence aux produits financiers ou à des écosystèmes réglementés.

Forte appétence technique : APIs, intégrations partenaires.

Expérience sur des produits web et mobiles.

Excellente maîtrise de l’analytics produit (funnels, KPI, A / B tests, pilotage par la donnée).

Maîtrise des méthodes de discovery, de priorisation (RICE, MoSCoW…) et des frameworks Agile.

Les qualités indispensables pour réussir chez Meilleurtaux ?

Leadership fort et capacité à embarquer des équipes pluridisciplinaires.

Vision stratégique et capacité à prendre des décisions structurantes.

Esprit analytique, orienté impact et résultats mesurables.

Excellente communication.

Sens du collectif, exigence et pragmatisme.

Comment se déroule le processus de recrutement chez nous ?

1 - Premier échange avec la Team RH pour apprendre à mieux vous connaître.

2 - Rencontre sur place avec votre futur manager, l'équipe Tech & Product et un membre de l'équipe RH.

3 - Réalisation d'une étude de cas et restitution avec le manager (selon le poste).

4 - Votre candidature a été retenue ? Félicitations et bienvenue à bord

Informations supplémentaires

En nous rejoignant , Meilleurtaux vous offre :

• Un package attractif comprenant primes individuelles et collectives.
• La mutuelle ALANAvec des tarifs avantageux, une prise en charge rapide des remboursements et la prévoyance prise en charge à 100% par Meilleurtaux.
• Une carte SWILE avec 10€ de tickets restaurant par jour travaillé.
• Une prise en charge de votre transport de "mobilité douce" (trottinette, scooter, vélo...) dans le cadre du Forfait Mobilités Durables.
• L'accès au CSE, sans condition d'ancienneté.
• 2 jours de télétravail / semaine après votre période d'intégration et une prise en main de votre poste.

Pour vous proposer un environnement de travail stimulant et propice à l'épanouissement et l'atteinte de ses objectifs , Meilleurtaux a mis en place :

• Des moments de convivialité (afterwork, Lunch & Learn, point d'actualité Groupe, soirées d'entreprise, secret coffee...)
• La possibilité de choisir votre matériel de travail (ordinateur & téléphone)
• Un dispositif d'accès à la formation à travers l'attribution d'une licence e-learning (formation au choix selon vos envies et besoins).

Nous n'attendons plus que vous !

Le manque de confiance peut parfois nous empêcher de postuler à un emploi. Mais nous allons vous révéler un secret : il n’existe pas de candidat « parfait ». Donc, n’hésitez pas à postuler si ce poste vous donne envie de vous dépasser tous les jours.