Lead Maintenance CVC Accounts & Growth (CDI)

Actual group; Saint-Nazaire; Hybrid; EUR 40,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Participation

Intéressement

RTT

Chèques vacances

Chèques cadeaux

Job summary

Actual Talent recherche pour son client un Chargé d\'Affaires Maintenance CVC F/H en CDI à St-Nazaire. Vous développez et pilotez l\'activité, analysez les besoins clients et assurez le développement et le suivi du portefeuille.

Vous garantissez le suivi financier des projets et des frais généraux, définissez les objectifs et mettez en œuvre les moyens pour les atteindre. Vous veillez au respect du droit du travail et des marchés, et recrutez/accompagnez vos collaborateurs.

Qualifications

• Formation technique Bac+2 et 5 ans d'expérience en fonction similaire.
• Idéal dans le génie climatique ou le bâtiment.
• Qualités: leadership, sens du commerce, relationnel, esprit d'équipe, rigueur.

Responsibilities

• Développer et piloter l'activité de votre structure.
• Analyser les besoins des clients et assurer le développement ainsi que le suivi du portefeuille.
• Garantir le suivi financier des projets et des frais généraux.
• Définir les objectifs de l'activité et mettre en œuvre les moyens nécessaires à leur atteinte.
• Veiller au respect de la réglementation du travail et du droit des marchés.
• Recruter, accompagner et faire évoluer vos collaborateurs.

Skills

Leadership

Sens du commerce

Esprit d'équipe

Rigueur

Education

Bac+2

Job description

Notre équipe d’experts spécialisés en bâtiment recrute pour son client un Chargé d'Affaires Maintenance CVC F/H en CDI à St-Nazaire.

Date de démarrage : Dès que possible

Vos missions principales / responsabilités seront les suivantes

• Développer et piloter l'activité de votre structure.
• Analyser les besoins des clients et assurer le développement ainsi que le suivi du portefeuille.
• Garantir le suivi financier des projets et des frais généraux.
• Définir les objectifs de l'activité et mettre en œuvre les moyens nécessaires à leur atteinte.
• Veiller au respect de la réglementation du travail et du droit des marchés.
• Recruter, accompagner et faire évoluer vos collaborateurs.

Vous êtes titulaire d'une formation technique Bac +2 et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur une fonction similaire, idéalement dans le secteur du génie climatique ou du bâtiment.

Qualités personnelles

leadership, sens du commerce, excellent relationnel, esprit d'équipe, rigueur et sens des responsabilités.

Rémunération proposée : 40 à 60 K€ selon profil.

Avantages : Participation, intéressement, RTT, chèques vacances, chèques cadeaux.

Déplacements : ponctuels selon l'activité.