LAVEUR DE VITRES H/F

ADEQUAT INTERIM

Verneuil-sur-Vienne

Sur place

EUR 20 835 - 25 110

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Primes collectives et/ou individuelles
Participation aux bénéfices
Aide au logement
Garde d'enfant
Mutuelle
Formation et évolution
Acompte de paye à la semaine

Résumé du poste

Adéquat Limoges recrute un laveur de vitres (F/H) pour une entreprise située à Verneuil sur Vienne (87).

Vous laverez des vitres intérieures et extérieures chez des professionnels, vous travaillerez en binôme et vous déplacerez en Nouvelle-Aquitaine. Le poste prévoit une amplitude horaire de 7h30 à 18h et une mission intérim de 12 mois.

Qualifications

  • Minimum 1 an d'expérience dans le lavage de vitres.
  • Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.
  • Capacité à travailler en binôme et à se déplacer en Nouvelle-Aquitaine.
  • Permis B exigé.

Responsabilités

  • Laver les vitres intérieures et extérieures chez des professionnels.
  • Travailler en binôme pour assurer l'efficacité.
  • Préparer le matériel et se déplacer en Nouvelle-Aquitaine.
  • Respect des consignes de sécurité et qualité.

Connaissances

Lavage de vitres
Hygiène et sécurité
Travail en équipe
Permis B

Description du poste

Notre agence Adéquat de Limoges recrute un LAVEUR DE VITRES (F/H) pour une entreprise qui se situe à Verneuil sur Vienne (87).

Missions :

  • Vous intervenez uniquement chez les professionnels
  • Vous lavez les vitres intérieurs et extérieurs
  • Déplacement à prévoir en Nouvelle Aquitaine
  • Travail en binôme
  • Amplitude horaire variable : 7h30 - 18h

Profil :

  • Vous êtes motivé, travailleur et dynamique
  • Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité
  • Vous maîtrisez les techniques de lavage de vitre et possédez une première expérience positive
  • Vous êtes disponible sur le long terme et possédez le permis B pour la conduite du véhicule de l'entreprise

Rémunération et avantages :

  • Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
  • Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
  • Acompte de paye à la semaine si besoin
  • Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution
  • Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)

Type de contrat : Intérim – 12 Mois

Contrat travail : durée 35H/semaine, travail en journée

Salaires :

  • Salaires brut : Mensuel de 1867.02 € à 2250.0 € sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
  • 1 an – indispensable
Compétences
  • Délimiter un périmètre de sécurité
  • Evaluer la mise en œuvre d’un projet, d’un plan d'action
  • Laver des vitres ou d’autres surfaces
  • Préparer du matériel en prévision d’un travail
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur

100 à 199 salariés

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