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Kinésithérapeute 100% CDI (H/F)

CENTRE HOSPITALIER SAINTE MARIE

Privas

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 17 jours

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Résumé du poste

Un établissement hospitalier en santé mentale recherche un Kinésithérapeute en CDI à 100% pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire. Le candidat idéal possède un diplôme de kinésithérapeute et une expérience souhaitable d'au moins deux ans. Ce rôle implique la réalisation de soins rééducatifs et la collaboration avec divers professionnels. Situé à Privas, l'établissement offre un environnement dynamique et humain, axé sur l'innovation dans le soin.

Prestations

27 jours de congés payés
Mutuelle
Prévoyance
Retraite supplémentaire PERCO
Crèche d'entreprise
Prime Ségur

Qualifications

  • Diplôme Kinésithérapeute requis.
  • Expérience d'au moins 2 ans serait un plus.
  • Rigueur et organisation dans le travail.

Responsabilités

  • Réaliser des soins et des activités d'évaluation de rééducation.
  • Établir un bilan diagnostic kinésithérapeique.
  • Organiser la séance de kinésithérapie.
  • Travailler avec l'équipe pluridisciplinaire.
  • Gestion et commande du matériel.

Connaissances

Etre rassurant
Sens de l'écoute
Rigueur
Organisation
Autonomie

Formation

Diplôme Kinésithérapeute
Description du poste
Offre n° 200DVFS Kinésithérapeute 100% CDI (H/F)

Actualisé le 12 novembre 2025. Employeur handi-engagé.

PRESENTATION DU GROUPE

Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier incontournable de la santé mentale en France. Avec plus de 6 000 collaborateurs répartis sur 8 départements, nous sommes aujourd'hui le premier opérateur associatif en santé mentale et nous poursuivons notre développement pour toujours mieux accompagner patients, familles et professionnels.

Travailler à l'Association hospitalière Ste Marie, c'est intégrer un réseau d'excellence en psychiatrie, médico-social et gériatrie. Un environnement bienveillant et humain, où l'on prend soin à la fois des patients et des soignants. Un établissement dynamique et moderne, toujours à la pointe de l'innovation. Un cadre de travail stimulant, où le travail en équipe pluridisciplinaire est une richesse au quotidien. Un ancrage fort en Ardèche-Drôme : un cadre de vie et de travail unique. Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement récent, dynamique et chaleureux, est situé en plein cœur de la préfecture de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Travailler ici, c'est évoluer dans un cadre naturel préservé, entre montagnes et rivières, tout en bénéficiant d'une infrastructure moderne et d'une approche humaine du soin.

Notre réseau de 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP) nous permet d'assurer une prise en charge proactive et de proximité, sur tout le territoire, y compris en Sud Drôme (Montélimar, Pierrelatte, etc.).

VOS MISSIONS
  • Réaliser des soins et des activités d'évaluation de rééducation.
  • Établir un bilan diagnostic kinésithérapique ainsi que les objectifs et programme de soins à mettre en œuvre, suite à une demande médicale.
  • Organiser la séance de kinésithérapie en l'adaptant au patient en fonction de sa pathologie physique et psychique.
  • Travailler en lien avec l'équipe pluridisciplinaire du patient et avec l'équipe du sport adapté.
  • Gestion et commande du matériel.
  • Le professionnel interviendra dans l'ensemble des unités en intra-hospitalier.
VOTRE PROFIL
  • DIPLOME KINESITHERAPEUTE.
  • Expérience d'au moins 2 ans serait un plus.
  • Etre rassurant, avoir le sens de l'écoute.
  • Faire preuve de rigueur et d'organisation dans son travail.
  • Etre autonome.
TYPE DE CONTRAT

CDI. Contrat de travail. Durée du travail 39H/semaine. Travail en journée.

SALAIRE
  • Primes.
  • Complémentaire santé.
  • Restauration.
  • CSE.
  • Rémunération selon CCN51.
REMIUNERATION

Coef : 487 soit un brut mensuel de 2230.46 €. Reprise ancienneté à 100%, pouvant aller de 1 % à 34 % du brut mensuel. Prime Ségur 1 égale à 238 €. Prime décentralisée annuelle de 5 % du brut annuel.

AVANTAGES SOCIAUX
  • 27 jours de congés payés + 19 RTT
  • Mutuelle
  • Prévoyance
  • Retraite supplémentaire PERCO
  • Crèche d'entreprise
  • SELFL
CONTACT

Les candidats peuvent se renseigner auprès de : Monsieur Tarik OUSSAL, Cadre de direction établissements – Madame Anne‑Laure VIDAU, DAOS.

POUR PLUS D'INFORMATION

Pourquoi nous rejoindre ? Un véritable projet de carrière : avec la mobilité interne et les perspectives d'évolution, nous vous accompagnons dans votre développement professionnel. Un collectif bienveillant et engagé : ici, vous ne travaillez jamais seul(e). L'échange et la collaboration sont au cœur de notre organisation. Un établissement tourné vers l'avenir : nous investissons dans la formation, l'innovation et l'amélioration continue pour garantir des soins de qualité. Rejoindre les Établissements Hospitaliers Sainte-Marie, c'est faire le choix d'un métier porteur de sens, au sein d'une structure qui met l'humain au centre de son engagement.

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