Key account manager val d oise

Uptoo; France; On-site; EUR 60,000 - 70,000; Full time

Benefits offered by this job

Véhicule de fonction

Mutuelle

Tickets restaurant

Cours de sport

Intéressement et participation

Job summary

Uptoo France recherche un Responsable Grands Comptes pour développer un portefeuille de 15 clients stratégiques. Vous aurez la charge d'optimiser les contrats existants et de conquérir de nouveaux grands comptes dans des secteurs comme la défense et l'aéronautique. Idéalement, vous avez 5 ans d'expérience en vente B2B dans l'industrie, maîtrisez l'anglais, et êtes capable de gérer des négociations stratégiques. Le package proposé est de 60-70K€ brut/an avec divers avantages.

Qualifications

• Minimum 5 ans en vente B2B dans un environnement industriel.
• Capacité à structurer des contrats complexes.
• Esprit d’équipe et sens du relationnel.

Responsibilities

• Développer et animer un portefeuille de 15 clients stratégiques.
• Optimiser et développer les contrats cadres existants.
• Négocier des accords commerciaux à forte valeur ajoutée.
• Collaborer avec les équipes internes.

Skills

Vente B2B

Négociation

Maîtrise de l'anglais professionnel

Gestion de grands comptes

Rigueur

Organisation

Job description

Key Account Manager – Métallurgie (H/F)

Nous sommes une PME familiale en croissance continue, leader indépendant sur le marché de la distribution de produits en acier inoxydable pour les secteurs industriels et du BTP. Fondée il y a plus de 30 ans, notre entreprise réalise un chiffre d’affaires de 65 millions d’euros et dispose d’un réseau de cinq agences en France. Notre force réside dans notre réactivité, notre qualité de service et notre expertise logistique, soutenues par l’appartenance à un groupe européen qui mutualise outils et savoir‑faire.

Nos clients sont des acteurs majeurs des secteurs industriels, de la défense, de l’aéronautique ou encore de l’énergie. Nous misons sur la proximité, l’innovation et un esprit d’équipe collaboratif pour répondre à leurs enjeux techniques et commerciaux. Notre culture d’entreprise valorise l’autonomie, la transparence et l’engagement sur le long terme.

Votre rôle

En tant que Responsable Grands Comptes, vous aurez pour mission de développer et animer un portefeuille de 15 clients stratégiques, en ciblant des acteurs nationaux multi‑sites (installateurs nationaux). Votre périmètre géographique couvrira l’ensemble du territoire, avec des déplacements fréquents (2 à 3 jours toutes les deux semaines). Vous bénéficierez d’outils performants (véhicule de fonction, ordinateur portable, avance de frais) et d’un accompagnement pour monter en compétence sur les aspects techniques et commerciaux.

Vos objectifs clés

• Optimiser et développer les contrats cadres existants via des actions de cross‑sell et up‑sell.
• Conquérir de nouveaux grands comptes dans des secteurs cibles (défense, aéronautique, oil & gas).
• Négocier des accords commerciaux à forte valeur ajoutée avec des interlocuteurs haut niveau (directions achats, C‑level).
• Collaborer avec les équipes internes pour garantir une qualité de service irréprochable et une satisfaction client durable.

Ce poste est fait pour vous si

Nous recherchons un(e) commercial(e) B2B expérimenté(e), doté(e) d’une solide expertise dans l’industrie et d’un sens aigu des relations clients. Voici ce qui fera la différence :

Expérience et compétences

• Minimum 5 ans en vente B2B dans un environnement industriel, idéalement avec une expérience en gestion de grands comptes.
• Maîtrise de l’anglais professionnel pour échanger avec nos partenaires européens.
• Capacité à structurer des contrats complexes et à piloter des négociations stratégiques.
• Rigueur et organisation pour gérer méthodiquement un portefeuille exigeant.
• Stabilité et engagement, avec une volonté de vous inscrire dans la durée.
• Esprit d’équipe et sens du relationnel pour collaborer avec les équipes internes et externes.

Ce que nous offrons

• Package global visé : 60‑70 K€ brut/an (fixe + variable).
• Avantages : véhicule de fonction, mutuelle, tickets restaurant, cours de sport, intéressement et participation.
• Un poste stratégique avec une forte dimension relationnelle et commerciale.
• Une formation complète pour maîtriser nos produits et nos enjeux techniques.
• Une culture d’entreprise basée sur la confiance, la collaboration et l’innovation.
• Des avantages concrets pour concilier performance et qualité de vie.