Propriétaire d'environ 20 000 logements, Haute‑Savoie HABITAT (Office Public de l'Habitat de la Haute‑Savoie) est le premier bailleur social du département. L'entreprise emploie environ 300 personnes.
Notre mission d'intérêt général est de permettre au plus grand nombre, et surtout aux plus fragiles, d'accéder à un logement confortable, performant et abordable.
Engagés sur le chemin de l'entreprise libérée depuis 2015, nous plaçons la confiance au cœur de notre dispositif managérial. Notre démarche d'amélioration de la qualité de vie au travail se traduit par nos actions quotidiennes et vise à renforcer le sentiment de bonheur au travail.
Consciente des enjeux écologiques et sociaux, notre entreprise est engagée dans le projet ambitieux « VERT DEMAIN » où le vivant est au cœur de chaque action et décision, en considérant les limites planétaires et les besoins humains dans l'ensemble de ses activités.
Missions spécifiques
- Apporter une expertise juridique et conseiller les équipes ainsi que les dirigeants de l'entreprise en analysant les risques liés à leurs projets et en répondant aux questionnements qu'ils peuvent formuler, en toutes matières que le droit intéresse.
- Avec l'assistance des professionnels partenaires (avocats, commissaires de justice, experts), participer à la gestion et au suivi de dossiers juridiques contentieux et précontentieux dans tous domaines du droit (hors droit social, droit fiscal).
- Participer à la sécurisation juridique des procédures et pratiques internes.
- Rédiger et contrôler les conventions auxquelles l'entreprise est partie, en uniformisant les conventions types existantes et en les mettant à jour en fonction des évolutions législatives et réglementaires.
- Participer au secrétariat légal de l'entreprise, notamment en rédigeant et en exerçant un contrôle sur les délibérations.
- Effectuer une veille juridique et des analyses des différents textes législatifs et réglementaires, et les présenter aux dirigeants et aux personnes concernées au sein de l'entreprise.
Profil recherché
- Formation supérieure bac+3 à bac+5, spécialisation en droit immobilier ou expérience équivalente. La connaissance du droit public serait un plus.
- Connaissances solides en droit, capacité d'analyse et de synthèse.
- Organisé, autonome, rigoureux et méthodique.
- Qualité relationnelle, force de persuasion, ténacité et capacités de négociation avec les clients internes et les prestataires externes.
- Capacité à travailler en équipe et sens du service.
- Idéalement, expérience du fonctionnement du monde HLM et de sa réglementation spécifique.
- Permis de conduire B indispensable (déplacements ponctuels sur toute la Haute‑Savoie).
Conditions de travail
- Poste à temps complet - CDI après période d'essai.
- Statut Cadre.
- Lieu : Annecy.
- Début de poste : Janvier – Février 2026.
Rémunération et avantages
- Salaire brut mensuel : environ 2 700 € (variable selon qualification et expérience).
- 13e mois + primes.
- Tickets restaurants / prime de panier.
- Téléphone mobile.
- Prime intéressement, prime de rendement.
- Mutuelle, prévoyance, PEE, retraite capitalisée, chèques vacances.