Juriste Droit Social – Négociations & Conseil RH, Télétravail

AXA en France; Suresnes; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Participation et intéressement

Actions AXA

Épargne salariale

Télétravail partiel

Tickets restaurant

Congés payés

Résumé du poste

Direct Assurance, entité AXA, recherche un(e) élève avocat ou Master 2 pour intégrer la Direction des Ressources Humaines et l’équipe Relations sociales à Suresnes (92). Vous participerez au dialogue social, gérerez les relations collectives et individuelles, et apporterez un soutien juridique auprès des managers.

Le poste est basé à Suresnes à proximité de La Défense. Début prévu en janvier 2026 avec perspectives de développement et cadre flexible incluant du télétravail partiel et de nombreux

Qualifications

• Master 2 ou Éleve avocat requis.
• À compter de janvier 2026, prise de poste possible.
• Esprit d’analyse et de synthèse, rigueur et discrétion/confidentialité.
• Travail en équipe, autonomie et curiosité.

Responsabilités

• Préparer et participer aux négociations collectives et réunions liées (Intéressement, télétravail, etc.), recherches juridiques et élaboration de présentations.
• Suivre les commissions légales et conventionnelles et les heures de délégation.
• Accompagner et conseiller les managers sur les dossiers individuels et les procédures de sanction ou rupture.
• Rédiger des notes juridiques et assurer la veille juridique; animer des formations en droit social pour les managers.

Connaissances

Analyse et synthèse

Rigueur

Discrétion

Autonomie

Travail en équipe

Formation

Master 2 ou Elève avocat

Description du poste

Direct Assurance, entité AXA, recherche un(e) élève avocat ou Master 2 pour intégrer la Direction des Ressources Humaines et l’équipe Relations sociales à Suresnes (92). Vous participerez au dialogue social, gérerez les relations collectives et individuelles, et apporterez un soutien juridique auprès des managers.

Le poste est basé à Suresnes à proximité de La Défense. Début prévu en janvier 2026 avec perspectives de développement et cadre flexible incluant du télétravail partiel et de nombreux