Juriste / Contract Manager H / F (CDI)

Cadr'Avenir; Avrillé; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise industrielle de haute technologie située à Angers cherche un Juriste / Contract Manager. Vous serez responsable de la gestion de toutes les questions contractuelles, en négociant avec des clients de premier plan et en agissant comme Business Partner. Un anglais professionnel est impératif, et vous devrez pouvoir évoluer dans un environnement international. Ce poste nécessite une expérience significative en droit des affaires.

Qualifications

• Expérience significative en cabinet ou en entreprise.
• Anglais juridique et professionnel impératif.
• Capacité à travailler dans un environnement technique et normatif.

Responsabilités

• Interlocuteur unique sur les questions contractuelles.
• Analyser et négocier les contrats complexes.
• Accompagner les équipes commerciales dans les discussions.

Connaissances

Négociation contractuelle

Analyse des contrats

Communication claire

Conformité réglementaire

Travail en environnement international

Formation

Diplôme en droit

Description du poste

Cadr’Avenir est un cabinet de recrutement indépendant, fortement ancré dans la région Ouest, qui accompagne ses clients, depuis 2003, sur un périmètre national. Multi-spécialiste & chasseur de têtes, Cadr’Avenir a cumulé des années d’expérience et rencontré des milliers de candidats, dans des domaines dont nous accompagnons les évolutions : L’industrie - Le secteur mode, textile et cuir - Le bâtiment - Les services (supply chain, digital, SI, négoce).

Chez Cadr’Avenir, nous accordons beaucoup d’importance à l’écoute des clients et des candidats, qui doivent pouvoir exprimer leurs attentes en confiance et dans le plus grand respect de la confidentialité. Candidats ou clients, nous engageons des relations humaines, qui nous tiennent à cœur.

Chez Cadr’Avenir, chaque recrutement comprend des étapes indispensables. Nous n’envoyons pas simplement des cv ! Nous écoutons, restituons, validons chaque phase du processus : briefs clients, parcours et attentes des candidats, évaluations, préconisations, accompagnement.

Notre client est une entreprise industrielle de haute technologie, intégrée à un groupe américain présent dans le monde entier, leader mondial des solutions technologiques avancées.

La société implantée à Angers, conçoit et développe des moteurs et capteurs électromagnétiques de haute précision pour l’aéronautique et la défense. Avec plus de 330 collaborateurs, le site connaît une forte dynamique de croissance. Dans ce contexte, elle recrute son / sa futur(e) :

Juriste / Contract Manager

Vous êtes l’interlocuteur unique du site d'Angers sur toutes les questions contractuelles. Business Partner, vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des contrats, depuis l’appel d’offres jusqu’à la clôture, en interaction avec les équipes commerciales, programmes, finances et direction.

Vous analysez et négociez les contrats complexes proposés par des clients de premier plan. Vous identifiez les clauses sensibles et sécurisez les engagements pris par l’entreprise.

Vous accompagnez les équipes commerciales dans leurs discussions avec les clients, en veillant à la conformité des offres et en défendant les intérêts de la société.

Vous assurez le suivi des avenants, des réclamations et des évolutions tarifaires, tout en participant activement aux négociations internationales, parfois soumises à des réglementations spécifiques.

Vous êtes également garant du respect des politiques contractuelles du groupe et travaillez en lien étroit avec la direction juridique EMEA et corporate.

Vous disposez d’une expérience significative en cabinet ou en entreprise.

Votre curiosité, votre agilité et votre capacité à monter rapidement en compétences dans un environnement technique et normatif feront la différence.

Vous conjuguez posture de Business Partner, capacité de négociation ferme et diplomate, sens de la synthèse et communication claire.

Vous évoluez avec aisance dans un environnement international et multiculturel.

Votre anglais juridique et professionnel est impératif, à l’écrit comme à l’oral.