Junior E-Retail Consultant(e) – F/H

Havas Media Network; Puteaux; Hybride; EUR 12 000 - 18 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

75% du titre de transport remboursé

Restaurant d’entreprise

Caféteria solidaire

Résumé du poste

Havas Market recrute un(e) Junior E-Retail Consultant(e) en stage à Puteaux pour une durée de 6 mois à partir de janvier 2027. Poste en présentiel au sein de l’agence Havas Village, proche Esplanade de la Défense.

Vous accompagnerez les clients pour accroître la visibilité des produits et des marques, et participerez au déploiement des campagnes e-retail media et aux audits clients. Maîtrise d’Excel et PowerPoint, curiosité et sens analytique requis.

Qualifications

• Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure en marketing ou digital et avez un intérêt marqué pour le marketing digital et le e-commerce.
• Idéalement, vous avez déjà réalisé un stage ou une alternance dans des équipes commerciales, digitales, marketing, e-commerce ou en agence de conseil.
• Vous connaissez certains dispositifs publicitaires e-retail sur des plateformes comme Amazon, Zalando, Cdiscount, Carrefour, Leclerc, etc.
• Vous maîtrisez Powerpoint et Excel et savez analyser des données.
• Vous faites preuve de curiosité et d’autonomie, et vous savez prendre des initiatives.
• Vous avez une bonne capacité d’analyse et de synthèse, et vous êtes organisé(e).
• Vous maîtrisez l’anglais (clients internationaux).

Responsabilités

• En tant que Junior E-Retail Consultant(e), vous accompagnerez nos clients pour accroître la visibilité de leurs produits et marques, et leurs ventes sur les plateformes de vente en ligne.
• En collaboration avec les consultants, vous participerez au déploiement des campagnes e-retail media avec plus de 20 régies partenaires.
• Réaliser des livrables pour nos clients à partir des guidelines et audits de contenu produit retail selon les règles SEO et Retail Readiness.
• Contribuer à la réflexion stratégique e-retail et à la préparation des supports de pitch pour recruter de nouveaux clients.
• Assurer la gestion quotidienne des clients existants : suivi des campagnes média et analyses via les outils de suivi.
• Effectuer une veille concurrentielle sur l’univers du retail et du e-commerce, participer aux audits et aux présentations clients.

Connaissances

Marketing digital

E-commerce

Analyse et synthèse

Autonomie

Organisation

Anglais (B2+)

Outils

Powerpoint

Excel

Description du poste

## Junior E-Retail Consultant(e) – F/HApply: On-site: Puteaux: Full time: Posted Today: JR0099993**Agency :**Havas Market**Job Description :**STAGE JANVIER 2026**Havas Market, qui sommes-nous ?** Havas Market, c’est avant tout un Collectif. +80 experts réunis par le goût du e-Commerce et de la Performance. Expertises SEA, SEO, programmatique display, vidéo, social et e-retail. Une multiplicité de savoir-faire et une communion autour de valeurs clés : l’audace, la curiosité, l’authenticité, l’excellence, la proximité et la bienveillance.Rejoindre Havas Market, c’est rejoindre une entreprise en forte croissance portant la montée en compétence et l’épanouissement de ses collaborateurs en priorité #1. Nous avons la volonté de proposer des parcours de carrière mixtes et adaptés à chaque Talent. Conscients de l’évolution rapide de notre secteur d’activité, nous savons que les meilleures idées viennent du terrain. Nous offrons tout l’espace de liberté nécessaire à l’éclosion d’initiatives et d’innovations. Nous recherchons un(e) Junior E-retail Consultant(e) à partir de Janvier pour une durée de 6 mois afin d’accompagner l’équipe e-commerce. **Vos futurs défis ?** En tant que Junior E-Retail Consultant(e), vous accompagnerez nos clients pour accroître la visibilité de leurs produits et marques, ainsi que leurs ventes sur les plateformes de vente en ligne. En collaboration avec les consultants, vous participerez au déploiement des campagnes e-retail media avec plus de 20 régies partenaires. * Réaliser des livrables pour nos clients à partir des guidelines : audits de contenu produit retail selon les règles SEO, analyse du score de « Retail Readiness » de la marque, consolidation de documents de formation.* Contribuer à la réflexion stratégique e-retail et à la préparation des supports de pitch pour recruter de nouveaux clients (en propre ou dans le cadre de pitchs globaux en collaboration avec d’autres expertises).* Assurer la gestion quotidienne des clients existants : suivi des campagnes média via les différentes plateformes et régies enseignes, conseil sur la performance organique, analyses via les outils de suivi, participation aux réunions mensuelles.* Effectuer une veille concurrentielle sur l’univers du retail et du e-commerce.* Participer aux audits et aux présentations clients.* Communiquer avec les équipes sur l’état d’avancement des projets. **Votre profil ?** * Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure en marketing ou digital et avez un intérêt marqué pour le marketing digital et le e-commerce.* Idéalement, vous avez déjà réalisé un stage ou une alternance dans des équipes commerciales, digitales, marketing, e-commerce ou en agence de conseil.* Vous connaissez certains dispositifs publicitaires e-retail (search ou display) sur des plateformes comme Amazon, Zalando, Cdiscount, Carrefour, Leclerc, etc.* Vous maitrisez Powerpoint et Excel.* Vous faites preuve de curiosité (innovations, tendances marché), d’autonomie et d’initiative.* Vous avez une bonne capacité d’analyse et de synthèse.* Vous êtes organisé(e).* Vous maîtrisez l’anglais (clients internationaux). **Les modalités :** Stage conventionné Durée de 6 mois Puteaux, Havas Village (Métro 1, Esplanade de la Défense) Janvier 2027 **Les avantages:** * 75 % du titre de transport remboursé.* Un restaurant d’entreprise et une caféteria solidaire avec la participation de l’agence pour ton déjeuner. ***Vous intégrerez une entreprise garantissant l'égalité des chances et qui valorise la diversité.*****Contract Type :**Intern**Here at Havas across the group we pride ourselves on being committed to offering equal opportunities to all potential employees and have zero tolerance for discrimination. We are an equal opportunity employer and welcome applicants irrespective of age, sex, race, ethnicity, disability and other factors that have no bearing on an individual’s ability to perform their job.**