Junior Contract Manager - Energy & Infrastructure Projects

HORISIS CONSEIL; Nantes; Sur place; EUR 38 000 - 48 000; Plein temps

Résumé du poste

Horisis Conseil recrute un Consultant.e Contract Manager Junior pour Nantes. Vous contribuerez à la définition de la stratégie contractuelle et soutiendrez les réponses aux appels d’offres, tout en dirigeant ou en accompagnant les négociations jusqu’à la signature des contrats.

La fonction implique la gestion des contrats du projet, le mentoring des équipes et l’accompagnement sur l’interprétation des termes contractuels, afin de limiter les risques et d’améliorer les résultats.

Qualifications

• Bac+4/5 diplôme en commerce, ingénierie, droit ou achats.
• Expérience dans le secteur de l’énergie ou des infrastructures souhaitée.
• Capacité d’analyse et de synthèse développée, avec des compétences organisationnelles et rédactionnelles essentielles.

Responsabilités

• Contribuer à l’élaboration de la stratégie contractuelle du projet.
• Assister l’équipe chargée de la préparation et de la réponse aux appels d’offres.
• Diriger ou soutenir les négociations avant la signature des contrats.
• Gérer l’ensemble des contrats du projet (marché principal, accords de groupement, sous-traitance).
• Accompagner les équipes opérationnelles dans l’interprétation des termes contractuels.
• Rédiger et suivre la correspondance contractuelle et assurer la traçabilité des événements.
• Gérer les documents contractuels et veiller à l’alignement avec les sous‑traitants et fournisseurs.
• Prévenir les litiges par la gestion proactive des risques et nourrir les retours d’expérience.

Connaissances

Analyse et synthèse

Organisation

Rédaction

Formation

Bac+4/5 diplôme en commerce/ingénierie/droit/achats

Description du poste

Horisis Conseil recrute un Consultant.e Contract Manager Junior pour Nantes. Vous contribuerez à la définition de la stratégie contractuelle et soutiendrez les réponses aux appels d’offres, tout en dirigeant ou en accompagnant les négociations jusqu’à la signature des contrats.

La fonction implique la gestion des contrats du projet, le mentoring des équipes et l’accompagnement sur l’interprétation des termes contractuels, afin de limiter les risques et d’améliorer les résultats.