Jardinier/Jardinière (Vivier)

Ville de Grenoble; Grenoble; Sur place; EUR 22 500 - 27 500; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

25 jours de congés annuels

Prime fin d'année

Participation à la mutuelle santé

Forfait mobilité

Résumé du poste

La Ville de Grenoble recrute un Jardinier/Jardinière pour rejoindre l'équipe dédiée à l'entretien des espaces verts. Vous serez responsable de la gestion des parcs et jardins, garantissant leur santé et leur esthétique en utilisant divers outils manuels et motorisés.

Le candidat idéal aura une formation en espaces verts et sera capable de travailler en extérieur tout en respectant les normes de sécurité. Des avantages tels que des congés annuels, une prime de fin d'année et une participation à la mutuelle santé sont offerts.

Qualifications

• Formation et/ou expérience en entretien des espaces verts.
• Capacité à utiliser des outils horticoles et à gérer un environnement urbain.

Responsabilités

• Assurer l'entretien et l'aménagement des espaces verts.
• Surveiller l'état sanitaire des espaces verts.
• Animer des activités pédagogiques pour le public.

Connaissances

Utilisation du matériel horticole

Entretien des prairies, gazons, arbres

Connaissances en gestion du végétal

Réalisation de travaux d’aménagement paysager

Application des règles de sécurité

Formation

Formation dans le domaine des espaces verts

Description du poste

Fonction : Jardinier/Jardinière (Pour découvrir le métier en vidéo cliquez IC I )

Référence du poste à rappeler : 2_2023_C

Direction Générale / Ville Résiliente

Service Nature en Ville

Catégorie C - Cadre d'emploi : Adjoint technique

Temps de travail : 100 % CDD

IFSE GF1 : 250€ brut

Au sein d’une équipe de 9 à 12 agents, vous assurez les travaux d’entretien et d’aménagement des espaces verts (voiries et parcs) à l’aide d’outils manuels ou motorisés selon les orientations générales.

Entretien des espaces verts dans le respect de l’environnement et en favorisant la biodiversité,

Exécution de travaux divers liés à l’aménagement des espaces verts,

Surveillance de l’état sanitaire et sécuritaire (jeux, arbres...) des espaces verts,

Entretien du matériel,

Animations pédagogiques (scolaires et grand public),

Déneigement et autres activités d’intérêt public, le cas échéant,

Conduite d’engins et véhicules,

Les titulaires du permis C peuvent être amenés à conduire un camion en l’absence du chauffeur en titre.

Savoir-faire :

• Formation dans le domaine des espaces verts ou expérience similaire
• Utilisation du matériel horticole
• Entretien des prairies, gazons, arbres, arbustes, vivaces, rosiers, haies (préparer le sol, planter, semer, tondre, arroser, désherber)
• Prévention et diagnostic des maladies et parasites
• Connaissances en gestion différenciée, maîtrise du végétal en milieu urbain, biodiversité
• Réalisation de travaux d’aménagement paysager
• Application des règles de sécurité et signalisation de chantier
• Utilisation de l’outil informatique

Savoir-être :

• Aptitudes relationnelles et goût du travail en équipe
• Capacité à répondre aux questions du public
• Rigueur et méthode

Travail en horaire fixe 35h35 sur 5 jours (7h22 à 15h15 avec 45 minutes de pause),

Journées continues: mai (7h-14h07) et de juin à septembre (6h-13h07),

Ponctuellement, pour raisons de services (réunion, formation), dépassement des horaires fixes possibles,

Heures supplémentaires possibles (garde, animation ou nettoyage le week-end) payées ou récupérées

25 jours de congés annuels, 4 jours ARTT par an et 2 jours de congés dit de fractionnement.

Prime fin d’année (13ème mois) dès 6 mois d'ancienneté

Travail en extérieur : port EPI obligatoire,

Déplacement : véhicule ou vélo de service,

Permis B obligatoire

Participation employeur à la mutuelle santé et prévoyance,

Comité des Œuvres Sociales (chèques vacances, tarifs réduits voyages et spectacles),

Forfait mobilité : participation financière de la Ville à hauteur de 75% sur vos abonnements TAG, Transisère, SNCF et Métrovélo (ou autres services publics de location de vélos),