Intervenant / Intervenante en Prévention des Risques Professionne (H/F)

CENTRE DEPARTEMENTAL DE GESTION DE LA FO; Quimper; Hybride; EUR 26 000 - 27 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicules de service

RTT et horaires modulables

Télétravail possible

Carte titres restaurant

Mutuelle et prévoyance

Forfait mobilité durable

CNAS / Adhésion

Résumé du poste

Le Centre de Gestion du Finistère recrute un/une Intervenant en Prévention des Risques Professionnels (F/H) basé à Quimper, avec déplacements fréquents sur le département.

Vous animez des sessions, conseillez les collectivités et participez à l'amélioration des conditions de travail au sein des collectivités locales. Formation en prévention requise et esprit d'équipe indispensable.

Poste en CDD de 36 mois, télétravail possible selon les impératifs, rémunération indiciaire et avantages variés.

Qualifications

• Formation en prévention des risques professionnels.
• Motivation pour développer la prévention et améliorer les conditions de travail.
• Capacité à animer et sensibiliser les agents et élus.
• Esprit d'équipe et relationnel adapté au travail avec les collectivités locales.

Responsabilités

• Accompagner les collectivités dans l'animation de leur politique de prévention.
• Évaluer les risques et mettre en place des actions de prévention.
• Animer des séances de sensibilisation/formation auprès des agents et élus.
• Participer au réseau des acteurs de la prévention sur le département.
• Participer aux projets de l'équipe santé au travail.

Connaissances

Animation formations

Sensibilisation

Esprit d'équipe

Formation

Prévention des risques professionnels

Description du poste

Offre n° 210VXVF
Intervenant / Intervenante en Prévention des Risques Professionne (H/F)

Actualisé le 11 septembre 2026
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LE CENTRE DE GESTION DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE DU FINISTERE RECRUTE UN/UNE : TECHNICIEN EN PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS (F/H)Qui sommes-nous ?Le Centre de Gestion du Finistère (CDG 29) est un acteur clé des ressources humaines des collectivités locales. Nous accompagnons les employeurs publics du Finistère (communes, intercommunalités.) dans leur gestion RH, en leur proposant des services mutualisés et des solutions innovantes. Au sein de notre établissement basé à Quimper, nos 120 agents œuvrent au quotidien pour faciliter la vie des employeurs territoriaux et de leurs agents.Ce que nous vous propose :Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire pour contribuer au développement de la prévention des risques professionnels et l'amélioration des conditions de travail au sein des collectivités du département du Finistère.

Vos principales missions

• Accompagner les collectivités dans l'animation de leur politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail
• Aider les collectivités à évaluer les risques professionnels et mettre en place des actions de prévention pertinentes
• Animer des séances de sensibilisation / formation auprès des agents, encadrants et élus
• Participer à l'animation du réseau des acteurs de la prévention des collectivités du département
• Participer aux projets de l'équipe pluridisciplinaire de santé au travail

Ce qui fera la différence

• Vous disposez d'une formation initiale ou continue en lien avec la prévention des risques professionnels et l'amélioration des conditions de travail
• Vous faites preuve d'une motivation sans faille pour contribuer au développement de la prévention des risques professionnels et l'amélioration des conditions de travail.
• Vous aimez accompagner, transmettre et sensibiliser. Vous maitrisez les techniques d'animation de formations/sensibilisations
• Un esprit d'équipe et un excellent relationnel
• Des compétences en ergonomie et une connaissance des collectivités locales seront un plus.

Paroles d'agent

« J'apprécie beaucoup ce travail pour la richesse et la diversité des métiers rencontrés à l'échelle d'un département. Travailler au CDG c'est faire partie d'une grande équipe pluridisciplinaire qui constitue une véritable boîte à outils pour les collectivités. Nous avons l'autonomie nécessaire pour organiser nos activités comme on le souhaite, ce qui permet notamment de trouver un équilibre entre missions de terrain et bureautiques. Mes missions me donnent l'opportunité de participer à des projets intéressants au cours desquels je peux exprimer ma créativité et mener des expérimentations ».

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Poste basé au siège du Centre de Gestion du Finistère à Quimper avec déplacements fréquents sur le département. Travailler au Centre de Gestion c'est aussi bénéficier des avantages suivants :

• Véhicules de service à disposition
• Temps complet + RTT et horaires modulables (choix du cycle de travail)
• Télétravail possible en fonction des impératifs de service
• Rémunération indiciaire + régime indemnitaire
• Carte titres restaurant
• Participation employeur à un contrat de mutuelle et de prévoyance
• Forfait mobilité durable
• Coffre-fort électronique
• Adhésion CNAS

Type de contrat CDD - 36 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail en horaires variables
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2286.0 Euros à 2287.0 Euros
• Indemnité transports
• Ordinateur portable
• Titres restaurant / Prime de panier
• Complémentaire santé

Déplacements Déplacements: Fréquents Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• 12 Mois Cette expérience est indispensable

Compétence

• Proposer des améliorations pour optimiser les processus

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale