Intervenant.e à domicile - Equipe Solidaire de Proximité F/H

WeRecruit; France; Hybride; EUR 17 000 - 21 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Voiture de service

Indemnisation des frais kilométriques

Résumé du poste

L’ADMR d’Ille-et-Vilaine recrute un intervenant.e à domicile pour rejoindre l'Équipe Solidaire de Proximité. Vous accompagnerez les personnes aidées dans les actes essentiels, aiderez au maintien de l’autonomie et participerez à l’entretien du logement.

Poste en CDI ou CDD à temps plein ou partiel, rémunération attractive au-delà du SMIC pour les débutants et en valorisation de l’ancienneté et des diplômes. Véhicule de service ou indemnisation des frais kilométriques possible.

Qualifications

• Autonomie requise pour intervenir à domicile.
• Esprit d’équipe et sens du relationnel.
• Discrétion et respect du secret professionnel.

Responsabilités

• Accompagner les personnes aidées dans les actes essentiels de la vie quotidienne.
• Aider au maintien de l’autonomie de la personne accompagnée.
• Assurer l’entretien du logement.
• Maintenir le lien social.

Connaissances

Autonomie

Travail d’équipe

Bienveillance

Adaptation

Écoute

Discrétion

Description du poste

Intervenant.e à domicile - Equipe Solidaire de Proximité F/H

Publiée le28/08/2026

Etablissement : ADMR L'Ise et Bruyère

Temps de travail : Temps plein

Lieu Pont-Péan

Salaire 12,33 EUR (€) - 14,57 EUR (€) / heure

L'ADMR d'Ille et Vilaine

L’ADMR d’Ille-et-Vilaine, association de service à la personne, est composée de 47 associations locales, 1 fédération départementale, 620 bénévoles et près de 2 300 salariés administratifs et d’intervention.

Nous intervenons au quotidien sur l’ensemble du département, auprès des familles, des personnes âgées et des personnes en situation de handicap.

Parlons de vous...

L'association de ... recherche un nouveau collaborateur pour intégrer son Equipe Solidaire de Proximité.

En tant qu’intervenant.e à domicile, vous aurez pour missions de :

• Accompagner les personnes aidées dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide au lever/coucher, préparation des repas, aide aux courses…) ;
• Aider au maintien de l’autonomie de la personne accompagnée ;
• Assurer l’entretien du logement ;
• Maintenir le lien social.

Qu'est ce qu'Equipe Solidaire de Proximité? C'est est une petite équipe d’intervenants à domicile, composée de professionnels qui interviennent sur un territoire de taille réduite et auprès d’un nombre défini de bénéficiaires, afin d’assurer une prise en charge de qualité et de proximité.

Le principe de l'ESP repose sur une solidarité entre les membres de l’équipe, qui collaborent notamment par messagerie instantanée et se réunissent régulièrement pour aborder les sujets plus complexes (ex : plannings, accompagnement des bénéficiaires, échanges de pratiques, résolution de problèmes etc.).

Elle est soutenue au quotidien par l'équipe administrative et les administrateurs de l'association.

Vous recherchez un métier qui a du sens et où l’humain est au cœur de vos préoccupations ;

Vous êtesautonome et vous appréciez le travail d’équipe ;

Vous êtesbienveillant.e et vous disposez de qualités d’adaptation ;

Vous avez lesens de l’écoute et vous savez faire preuve de discrétion (secret professionnel);

Travailler en équipe solidaire de proximité à l’ADMR de ... c’est

Bénéficier :

• D’un emploi proche de chez vous sur un secteur d’intervention de taille réduite ;
• D’un contrat en CDI ou CDD à temps plein ou temps partiel choisi ;
• D’une rémunération attractive, au-delà du SMIC pour les débutants et reprenant l’ancienneté sur le secteur et valorisant les diplômes ;
• D’un parcours d’intégration et de formations (chaque année près de 40% des salariés bénéficient d’au moins une formation);
• D’une présentation à l'équipe dès votre arrivée et d'un accompagnement à la prise de poste grâce à des doublons et du tutorat;
• D’une voiture de service ou une indemnisation de vos frais kilométriques (0,43 € par km y compris trajet matin et soir);
• De temps d’échange en équipe réguliers (réunions d'équipe, réunions de service, analyse de la pratique…)

Nos petits « plus » qui vous donneront l’envie de nous rejoindre :

• Des temps d’intégration formalisés pour vous accompagner dans votre prise de poste ;
• Des titres restaurant sous conditions;
• Un smartphone disposant d’une messagerie professionnelle pour échanger entre collègues ;
• Des chèques cadeaux en fin d’année ;
• Une ambiance de travail conviviale et des équipes à l’écoute.

Rejoignez-nous, venez tenter l’expérience ADMR !