Inspecteur Aéronautique EASA Part 145 – Auditeur Senior

Apave Group

Bordeaux

Sur place

EUR 45 000 - 60 000

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Avantages offerts par ce poste

13ème mois
Télétravail
RTT
Titres Restaurants
Mutuelle & prévoyance
Accords de participation
Intéressement
Actionnariat salarial

Résumé du poste

Une société dans le secteur aéronautique recherche un Inspecteur Aéronautique EASA PART 145 H/F pour rejoindre son équipe à Bordeaux. Le candidat idéal possède une formation supérieure en aéronautique et au moins 5 ans d'expérience dans l'industrie. Des compétences en audit, une bonne maîtrise de l'anglais et des qualités rédactionnelles sont requises. La société offre une diversité de missions, un équilibre travail-vie personnelle renforcé par des avantages comme un 13ème mois, le télétravail, et des RTT.

Qualifications

  • Minimum 5 années d'expérience dans l'industrie aéronautique.
  • Des connaissances ou une expérience sur aéronef/moteur seraient un plus.
  • Autonome, disponible, et mobile pour déplacements fréquents.

Responsabilités

  • Contribuer à la sécurité aéronautique et à la qualité des systèmes.
  • Réaliser des audits conformément aux réglementations en vigueur.
  • Collaborer avec divers interlocuteurs pour résoudre des problématiques complexes.

Connaissances

Connaissances de la réglementation aéronautique EASA Part 145
Audit ou auditeur.trice qualifié.e
Maîtrise des règles d'un Système de Gestion de la Sécurité
Anglais courant (score TOEIC + 785)
Qualités rédactionnelles et communicationnelles
Esprit d'analyse et de synthèse

Formation

Formation supérieure dans le domaine aéronautique

Description du poste

Une société dans le secteur aéronautique recherche un Inspecteur Aéronautique EASA PART 145 H/F pour rejoindre son équipe à Bordeaux. Le candidat idéal possède une formation supérieure en aéronautique et au moins 5 ans d'expérience dans l'industrie. Des compétences en audit, une bonne maîtrise de l'anglais et des qualités rédactionnelles sont requises. La société offre une diversité de missions, un équilibre travail-vie personnelle renforcé par des avantages comme un 13ème mois, le télétravail, et des RTT.
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