Ingénieure / Ingénieur DevOps Infrastructure

Capgemini; Cesson-Sévigné; Hybrid; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail possible

Équilibre vie pro/perso

Programmes Bien-être et CSE

Job summary

Capgemini en Bretagne recrute un DevOps orienté infrastructure pour intervenir sur l’ensemble du cycle de vie des projets d’infrastructure, du Build au Run, dans un environnement défense.

Vous concevrez, orchestrerez et mettrez en œuvre des environnements Infrastructure as Code avec Kubernetes, Terraform et Ansible, automatiserez les déploiements et les tests, et gérerez les pipelines CI/CD via GitLab CI et Jenkins, tout en intégrant Grafana, Prometheus, Elasticsearch et Centreon pour

Qualifications

• Formation minimum Bac+4 en informatique.
• Expérience minimum de 3 ans en DevOps orienté(e) infrastructure.
• Expérience avec les outils d’intégration et de déploiement continus (Gitlab CI, Ansible, Kubernetes, Terraform, Jenkins, ElasticSearch).
• Forte volonté de contribuer à des projets influençant le secteur public Français.
• Capacité d’analyse, autonomie et sens de l’organisation.

Responsibilities

• Concevoir, orchestrer et mettre en œuvre des environnements Infrastructure as Code avec Kubernetes, Terraform et Ansible.
• Automatiser les déploiements d’infrastructure et d’applications, tests techniques et pipelines CI/CD.
• Gérer et optimiser les pipelines CI/CD avec GitLab CI et Jenkins.
• Intégrer et optimiser les outils de supervision, observabilité et monitoring (Grafana, Prometheus, Elasticsearch et Centreon).
• Utiliser et développer des scripts en Shell, Bash, PowerShell, Python.

Skills

Analyse

Autonomie

Organisation

Infrastructure as Code

CI/CD pipelines

GitLab CI

Kubernetes

Terraform

Ansible

Jenkins

Grafana

Prometheus

Centreon

Shell

PowerShell

Python

Elasticsearch

Education

Bac+4 en informatique

Tools

Kubernetes

Terraform

Ansible

GitLab CI

Jenkins

Elasticsearch

Grafana

Prometheus

Centreon

Shell

PowerShell

Python

Job description

Au coeur de notre équipe bretonne, vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des projets d’infrastructure, du Build au Run, dans un environnement critique de défense.

Votre rôle consiste à :

• Concevoir, orchestrer et mettre en œuvre des environnements Infrastructure as Code avecKubernetes,Terraform etAnsible
• Automatiser les déploiements d’infrastructure et d’applications, les tests techniques, les pipelines CI/CD
• Gérer et optimiser les pipelines CI/CD avecGitLab CI etJenkins
• Intégrer et optimiser les outils de supervision, observabilité et monitoring (Grafana, Prometheus ;Elastic et Centreon)
• Utiliser et développer des scripts en Shell, Bash, PowerShell, Python…
• Évaluer de nouvelles méthodes/outils pour automatiser encore davantage les opérations techniques.

Description du profil : Formation minimum de Bac+4 en informatique Expérience minimum de 3 ans en tant que DevOps orienté(e) infrastructure Expérience avec les outils d’intégration et de déploiement continus (Gitlab CI, Ansible, Kubernetes, Terraform, Jenkins, ElasticSearch) Forte volonté de contribuer à des projets influençant de manière significative le secteur public Français. Au delà de votre technicité, votre capacité d’analyse, votre autonomie et votre sens de l’organisation font la différence. Nous proposons : Avantages groupe : bénéficiez d’un ensemble d’avantages tels que le plan d’actionnariat salarié, les primes de cooptation, tickets restaurant, ainsi que des activités sociales et culturelles variées proposées par le CSE. Des dispositifs d’accompagnement à la parentalité, comme le temps partiel à 90% pendant les vacances scolaires, sont également disponibles, ainsi que de nombreux autres avantages issus de nos accords collectifs. Qualité de vie au travail : profitez d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, d’une possibilité de télétravailler (en France et à l’international), ainsi que des dispositifs de santé et bien-être (ligne d’écoute, plateforme dédiée…). Environnement inclusif : rejoignez des réseaux engagés comme Women@Capgemini, Parents@Capgemini, OUTfront ou CapAbility, et évoluez dans un cadre certifié EDGE+ et reconnu par le Bloomberg Gender Equality Index. Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.