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Pacte Novation propose un poste junior au sein de l’équipe R&D, concentré sur les systèmes énergétiques embarqués et les batteries lithium‑ion. Vous contribuerez à définir les plans de tests, réaliser des campagnes d’essais et analyser les résultats dans un cadre industriel stimulant.
Profil Junior en électronique ou énergie, avec première expérience en tests ou alternance, et interessé par les batteries et les systèmes électriques. Posture proactive et esprit d’équipe appréciés.
Le Groupe PACTE NOVATION, filiale du Groupe HIGHNORMA, affirme une maturité et une expertise sur un ensemble de vecteurs technologiques différenciant, au cœur de l’innovation technologique. L’organisation de notre groupe en filiales spécialisées en système d’information, système expert, embarqué et édition de logiciels nous permet de répondre à la plupart des exigences du marché.
Nous vous donnons l'opportunité de travailler pour des clients prestigieux, dans des domaines très variés et innovants tout en intégrant une structure à taille humaine. Notre clientèle s'étend des PME/PMI aux grands groupes dans les secteurs Industriel, Transport, Energie, Banque et Assurance.
Attentifs au bien-être et au développement de nos équipes, nous vous offrons de belles opportunités d'évolution.
Nos valeurs : Expertise, Technologie, Epanouissement, Confiance et Proximité.
Dans le cadre du développement de systèmes énergétiques embarqués pour drones, notre client renforce son équipe R&D avec un profil junior spécialisé dans les tests et les mesures de batteries lithium-ion.
Missions sur ce poste :
Jeune diplômé(e) en électronique, électrotechnique, énergie ou domaine similaire, avec idéalement une première expérience en stage ou alternance dans les essais, batteries ou systèmes électriques.
Nous privilégions avant tout "l'individu" et l’esprit d’équipe, c’est pourquoi nous nous pencherons avec attention sur le tempérament de notre futur(e) ingénieur. L’épanouissement et l’investissement de nos collaborateurs sont les clés de notre réussite.
Chez Pacte Novation, nous nous engageons pour un recrutement éthique et une gestion de carrière transparente.
Nous garantissons l'égalité des chances à travers un processus de sélection basé exclusivement sur les compétences et le potentiel.
En nous rejoignant, vous intégrez une structure où l'intégrité est la règle : chaque collaborateur adhère à notre charte éthique et bénéficie d'un suivi personnalisé pour garantir le développement continu de ses compétences et son employabilité.
ENGAGEMENT HANDICAP : Nous sommes engagés handicap. Si vous êtes en situation d’handicap, nous vous accompagnons et aménagez vos conditions de travail, tout cela dans le respect de la confidentialité. Cela ne représentera en aucun cas un frein à l’embauche pour nous.