Ingénieur Sécurité des Systèmes d’Information – OSSI F/H

Orano Med SAS; Montigny-le-Bretonneux; Híbrido; EUR 65.000 - 90.000; Tempo integral

Resumo da vaga

Orano recherche un Ingénieur sécurité des systèmes d’information – OSSI pour la BU Projets, basé à Montigny-le-Bretonneux. Vous travaillerez avec l’OSSI et la DPTD pour assurer l’articulation entre sécurité et les activités SI de la BU.

Vous participerez à l’élaboration des dossiers de sécurité et aux analyses de risques, piloterez les homologations et veillerez à l’application des cadres réglementaires. Un travail en mode hybride avec collaboration transversale est attendu.

Qualificações

• Maîtrise des méthodologies d'analyse de risques (Ebios RM).
• Connaissance approfondie des solutions de sécurité (Firewall, PKI, filtrage).
• Capacité à rédiger des dossiers d'homologation et des avis techniques de synthèse.

Responsabilidades

• Accompagner les métiers/projets dans leurs réponses aux appels d’offres et dossiers de sécurité.
• Piloter les dossiers d'homologation et préparer les supports de décision.
• Garantir l’application du cadre réglementaire (PSSI Groupe, IGI 1300, II 901, IM 900).
• Maintenir et faire évoluer la PSSI de la BU Orano Projets en lien avec le Groupe.
• Participer à la relation avec les autorités de tutelle et définir les besoins de cybersécurité.

Conhecimentos

Analyse de risques

Architecture SI

Sécurité réseau

Rédaction dossiers homologation

PSSI et conformité

Ferramentas

Firewall

PKI

Filtrage et autres outils de sécurité

Descrição da vaga

Ref # 16934

Posting date Tuesday, November 3, 2026

Country France

Region Île-de-France

City Montigny-le-Bretonneux

Business Unit (BU) OP

Type of Employment Permanent/Regular

Desired Starting Date 01-12-2026

Work Schedule Standard Schedule

Remote Work Hybrid

Job I - INFORMATION SYSTEMS

Description

Au sein de la Direction Performance et Digital, l’Ingénieur sécurité des systèmes d’information – OSSI est rattaché hiérarchiquement à l’Officier de Sécurité de la BU et fonctionnellement à l’OSSI Groupe. Il exerce ses missions en binôme avec l’OSSI en place et travaille en étroite collaboration avec la Direction de la Performance et des Technologies Digitales (DPTD), notamment afin d’assurer la bonne articulation entre les enjeux de sécurité et les activités liées aux systèmes d’information de la BU.

Ingénierie et Conseil

Accompagner les métiers / projets dans leurs réponses aux appels d’offres : participation à l’élaboration des dossiers de sécurité / cahiers des charges, architectures sécurisées, analyses de risques ...)

Gouvernance et Homologation

Piloter et instruire des dossiers d'homologation : préparer les avis de commission d'homologation et les supports de décision à destination de l'Autorité d'homologation.

Conformité réglementaire : garantir l'application du cadre réglementaire (PSSI Groupe, IGI 1300, II 901, IM 900) au sein des projets suivis et plus globalement de la Business Unit Projets.

Politiques et directives : maintenir et faire évoluer la PSSI de la Business Unit Orano Projets en lien avec le Groupe).

Activités Transverses

Participer à la relation avec les autorités de tutelle (DGA, DRSD, DGSI, ANSSI) dans le cadre des démarches d'homologation de systèmes réglementés.

Définir, piloter et contrôler les besoins et exigences de cybersécurité des SI CADIVS de nos établissements, en assurant leur déclinaison opérationnelle et leur application par les équipes internes et les prestataires de sécurité.

Pilotage d’évènements de sensibilisation (Cybermois ...).

Requirements

Savoirs et savoir-faire
Maîtrise des méthodologies d'analyse de risques (Ebios RM)

• Solide culture en architecture SI et solutions techniques de sécurité (Firewall, PKI, filtrage, etc.)
• Capacité à rédiger des dossiers d'homologation et des avis techniques de synthèse
• Connaissance des textes réglementaires.
• Savoir être
• Pédagogie et aisance relationnelle.
• Rigueur et sens des responsabilités.
• Discrétion et intégrité.
• Esprit de synthèse.
• Réactivité et sang-froid.
• Capacité de discernement.

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Every day, employees at Orano work to produce efficient and reliablenuclear energy, fight climate change, find solutions that conserve naturalresources, and advance progress in healthcare.

Our strengths are throughout the entire nuclear fuel cycle: mastery ofcutting-edge technologies, safe and high value-added products and services,specialized expertise, and strong innovation capabilities. These are just someof the qualities that showcase the exceptional skills of our 18,000 employeesand their continuous learning, which we support. Diverse in profiles andexperience - proof of our openness to all talent - they share the same ambition: tounlock the full value of nuclear energy.