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Un CV et une lettre de motivation personnalisés, prêts à envoyer.
EDF Civaux recrute un ingénieur d’exploitation des systèmes d’information pour assurer le bon fonctionnement des infrastructures et sécuriser les environnements industriels. Vous interviendrez sur des systèmes, réseaux et journaux, et vous contribuerez à des projets jusqu’à l’industrialisation tout en assurant le support technique et le pilotage d’incidents.
Le poste est basé sur Civaux avec une évolution possible vers Lyon.
Êtes-vous prêt à vous investir dans le domaine des systèmes d'information sécuritaire (contrôle d'accès, détection et surveillance) ?
Souhaitez vous mettre à profit votre expertise pour maintenir en condition opérationnelle les solutions en production sur le parc nucléaire ?
Rejoignez DIGIT, la Direction des Opérations Groupe Informatique et Télécom, opérateur numérique industriel d'EDF. Vous intégrerez l’équipe en charge de la maintenance des services IT industriels et tertiaires du CNPE de Civaux, avec une évolution prévue vers une couverture nationale (Lyon).
Vous serez impliqué tout au long du cycle de vie des systèmes : analyse, conception, implémentation, intégration, déploiement, maintenance et amélioration continue. Vous aurez une vision globale de l'architecture installée sur le site et serez le point de contact privilégié pour les exploitants, apportant votre expertise à distance pour le MCO/MCS et l'intégration des évolutions.
En rejoignant notre équipe en pleine expansion, spécialisée dans le RUN et Build des réseaux, systèmes d'information et télécom, vous contribuerez à la transition numérique du nucléaire en apportant de nouveaux services dans le domaine sécuritaire. Notre solution couvre l’ensemble du périmètre, du terminal aux plateformes de services, en passant par l’IP et le cœur de réseau, dans un environnement sécurisé et virtualisé.
Fourchette de rémunération brute annuelle de base comprise entre 46 500€ et 56 500€ en fonction de vos diplômes et de votre expérience.
Ce poste constitue une étape clé dans un parcours professionnel évolutif, avec une première expérience terrain de 2 à 3 ans sur le CNPE de Civaux, suivie d’une évolution vers des postes nationaux basés à Lyon.
A la prise de poste, une durée d’exercice de l’emploi sera partagée avec le manager en cohérence avec les enjeux de compétences de l’emploi, son positionnement dans le collectif de travail, les éventuels besoins de professionnalisation et le profil du candidat. Cette durée fera ensuite l’objet d’un échange annuel.
Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, énergies et personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.