Offre n° 199LYJT – Ingénieur procédés F/H – Rouen
Rejoignez INEVO, acteur engagé du génie des procédés ! Vous êtes passionné(e) par le génie des procédés, la transition énergétique, l’industrie 4.0, et souhaitez découvrir plusieurs secteurs (chimie, pharma, énergie).
Notre offre se décline autour de quatre piliers : Industrialisation de nouveaux procédés, Optimisation de sites existants, Sécurité, environnement et valorisation, Digitalisation des données process.
Vous intervenez dans notre bureau d’études à Rouen ou directement chez un client industriel (secteur chimie).
Vos missions
- Industrialisation de nouveaux procédés et pilotes : Scale‑up et pré‑dimensionnement, Recherche bibliographique et veille technologique, Suivi des essais pilotes, Étude des variantes technologiques, Étude préliminaire de sécurité.
- Études de conception ou de revamping des unités : Bilans matière et utilités, Schémas procédés, Descriptifs procédés et analyses fonctionnelles, Analyses de risques procédés, revues HAZOP, Dimensionnement et spécification des équipements, Simulation des procédés.
- Participation à de nouveaux équipements : Définition des besoins utilisateurs, Rédaction des cahiers des charges, Consultation et alignement technique des fournisseurs, Suivi de réalisation et chantier.
- Conduite d’audits et diagnostics (optimisation process et énergétique, analyse de dysfonctionnements ou mise en conformité qualité, sécurité, environnement).
Profil recherché
- Diplôme d’ingénieur en Génie des Procédés.
- Anglais opérationnel.
- Minimum 1 an d’expérience en ingénierie ou études procédés.
Valeurs d’INEVO
- Rigueur, pour garantir la qualité de nos projets.
- Bienveillance, pour créer un environnement de travail sain et collaboratif.
- Simplicité, pour aller à l’essentiel et faciliter les échanges.
- Innovation, pour relever les défis techniques de demain.
Avantages
- RTT : entre 8 et 12 jours/an.
- Horaires flexibles.
- Télétravail : jusqu’à 2 jours/semaine.
- Mutuelle familiale : prise en charge à 77 %.
- Prévoyance : prise en charge à 85 %.
- Intéressement & participation.
- Tickets restaurants & chèques cadeaux.
- Transport : abonnement pris en charge ou prime dédiée.
Processus de recrutement
- Échange téléphonique avec Amandine, chargée de recrutement.
- Entretien (visio ou présentiel) avec un ingénieur commercial et un expert procédés.
- Rencontre avec la Direction Générale.
Conditions
- Type de contrat : CDI.
- Durée du travail : 35 H/semaine, travail en journée.
- Salaire : Selon profil.
Chez Orano, nous valorisons la diversité et croyons en l’égalité des chances. Rejoignez‑nous dès maintenant et laissez votre empreinte dans cette aventure passionnante.
Postulez dès maintenant, nous avons hâte de vous accueillir !