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Nous Recrutons recherche pour son service formation de la DRH un responsable pédagogique et numérique pour l’École des cadres, chargé de coordonner les déploiements et d’animer les parcours de formation.
Vous détenez un diplôme bac+5 en ingénierie pédagogique, au moins 3 ans d'expérience en conduite de projets et une aisance avec Moodle; la maîtrise du format hybride et l'intérêt pour l'IA et la transformation numérique seront des atouts.
Au sein du service formation de la DRH, assurer la coordination opérationnelle, pédagogique et numérique de l’École des cadres, contribuer à son évolution et accompagner le développement de l’ingénierie pédagogique numérique de la formation des personnels.
Coordonner le déploiement et le suivi opérationnel de l’École des cadres.
Assurer l’interface avec le prestataire et veiller à la cohérence des propositions et des livrables avec les orientations du projet.
Concevoir, scénariser et faire évoluer les parcours et ressources de formation de l’École des cadres, notamment sous des formats présentiels, distanciels ou hybrides.
Structurer et animer la communauté apprenante des encadrants, en favorisant les échanges de pratiques et l’apprentissage entre pairs.
Administrer fonctionnellement l’espace Moodle de l’École des cadres et veiller à la qualité et à l’accessibilité des ressources numériques.
Contribuer à la structuration et au suivi de l’offre de formation en management, dans le cadre du plan et du hors-plan de développement des compétences.
Concevoir ou adapter les ressources pédagogiques numériques nécessaires aux dispositifs de formation des personnels portés par le service, en articulation avec les services compétents de l’établissement.
Vous possédez un diplôme de niveau bac+5 dans le domaine de l’ingénierie pédagogique/ingénierie de formation.
Vous justifiez de 3 ans minimum en conduite de projet, ou sur un poste similaire.
Vous êtes à l’aise aveec les LMS (Moodle, plateformes d’apprentissage en ligne…)
Des notions en motion design seraient un plus.
Vous avez une sensibilité aux enjeux de transformation pédagogique et numérique (IA…)
L’Université de Haute-Alsace laisse toute latitude au candidat de joindre tous les documents jugés pertinents à son CV et valorisant sa carrière.
Lors des auditions, le jury de recrutement se réserve la possibilité de procéder à une mise en situation professionnelle.