Ingénieur Obsolescence Composants Électroniques H/F

Step-Up; Massy; On-site; EUR 48,000 - 62,000; Full time

Benefits offered by this job

Formations internes

Cooptation

Mutuelle santé 70%

Mobilité douce encouragée

Job summary

STEP UP, société d'ingénierie spécialisée dans le pilotage de projets industriels et informatiques, recherche un Ingénieur Obsolescence Composants Électroniques H/F pour superviser les alertes d'obsolescence sur plusieurs projets. De formation Bac+5 en électronique, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience hors alternance; une expérience dans l'aéronautique ou la défense est obligatoire.

Vous analyserez, suivrez et automatiserez les méthodes de gestion et présenterez l'avancement chaque

Qualifications

• Bac+5, ingénieur ou master technique, 3 ans d'expérience hors alternance.
• Spécialisation en électronique fortement appréciée; expérience dans l'aéronautique ou la défense obligatoires.
• Bonne connaissance des composants électroniques et leur obsolescence.

Responsibilities

• Analyser les alertes d'obsolescence des composants électroniques.
• Suivre les alertes pour l'ensemble des projets concernés.
• Contribuer à l'automatisation de l'analyse et de la gestion des alertes.
• Présenter l'avancement de l'activité lors des points hebdomadaires.
• Alerter en cas de risque identifié sur les composants suivis.

Skills

Électronique

Composants électroniques

Analyse d'obsolescence

Automatisation

Communication

Education

Bac+5 ingénieur ou master technique

Job description

STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.

Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.

Ce que nous vous proposons :

• Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
• Des projets innovants et variés.
• La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
• Des perspectives d'évolution de carrière.
• Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
• Un programme de cooptation.
• Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.

Le poste :

Dans le cadre du support vie série de produits électroniques, nous recherchons un Ingénieur Obsolescence Composants Électroniques H/F afin d'assurer la surveillance et le traitement des alertes d'obsolescence sur plusieurs projets.

Vos missions principales

• Analyser les alertes d'obsolescence des composants électroniques ;
• Assurer le suivi des alertes pour l'ensemble des projets concernés ;
• Contribuer à l'automatisation de l'analyse et de la gestion des alertes ;
• Présenter l'avancement de l'activité lors des points hebdomadaires ;
• Alerter en cas de risque identifié sur les composants ou produits suivis.

Profil recherché

De formation Bac +5, ingénieur ou master technique, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience hors alternance. Une spécialisation en électronique serait fortement appréciée. Une expérience dans les secteurs aéronautique ou défense est obligatoire.

Compétences attendues

• Connaissances en électronique ;
• Compréhension des composants électroniques ;
• Analyse d'alertes d'obsolescence ;
• Suivi de données techniques ;
• Capacité à automatiser ou améliorer les méthodes de suivi ;
• Bonne communication.

Qualités attendues

• Autonomie ;
• Rigueur ;
• Proactivité ;
• Esprit d'analyse ;
• Capacité à présenter clairement l'avancement des sujets.

Informations mission

• Poste : Ingénieur Obsolescence Composants Électroniques H/F ;
• Domaine : support vie série / électronique ;
• Expérience : minimum 3 ans hors alternance ;
• Secteurs attendus : aéronautique ou défense