Ingénieur Industrialisation -H/F

Business At Work

France

Hybride

EUR 65 000 - 70 000

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Il y a 10 jours
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Résumé du poste

SYSNAV, PME française spécialisée en solutions de navigation et géolocalisation, recherche un Ingénieur Industrialisation pour faire passer des produits du prototype à la production série dans un contexte industriel en forte croissance. Vous justifiez d’un diplôme Bac+5 / Master en Génie Industriel et de 2 à 5 ans d’expérience en industrialisation, idéalement dans des environnements normés.

Autonome et rigoureux, vous portez la montée en cadence et l’optimisation des coûts en collaboration avec

Qualifications

  • Ingénieur diplômé en Génie Industriel (Bac+5 / Master)
  • 2 à 5 ans d’expérience en industrialisation
  • Expérience en environnement normé ou réglementé et sur des productions de quelques centaines à quelques milliers de pièces par an
  • Autonome, orienté résultats, rigoureux, prise de responsabilité complète de la mise en production de produits à haute technicité

Responsabilités

  • Concevoir, mettre au point et valider les processus industriels : moyens et méthodes de production
  • Accompagner l'équipe de production jusqu'à l’atteinte de la performance sur des indicateurs définis
  • Faire évoluer les processus en vie série : modification de conception, traitement d'obsolescence, augmentation des cadences, optimisation des coûts et amélioration
  • Porter une démarche d’amélioration continue
  • En lien avec le responsable programme et production, garantir la satisfaction clients et fiabilité des solutions proposées par SYSNAV

Formation

Bac+5 / Master en Génie Industriel

Description du poste

# Ingénieur Industrialisation -H/F## À proposFondée en 2008 par d’anciens experts issus de grandes écoles françaises, SYSNAV est une PME française innovante de très haute technologie et en forte croissance. SYSNAV est spécialisée dans les solutions de navigation, de géolocalisation et de capture du mouvement, sans infrastructure, y compris dans les environnements extrêmes, hors de portée des solutions conventionnelles et du GPS.La technologie unique de SYSNAV se décline au travers de solutions à haute valeur ajoutée pour différents secteurs : le médical et pharmaceutique, l’énergie et l’industrie, l’aéronautique et l’aéroportuaire, la sécurité, la mobilité et le véhicule autonome.La valeur ajoutée de SYSNAV réside dans sa technologie magnéto-inertielle qui permet de rendre accessible la trajectographie sans infrastructure, dans la diversité des domaines d’application et dans les responsabilités confiées aux collaborateurs tout au long de leur évolution dans l’entreprise.Les profils SYSNAV s'inscrivent dans un état d'esprit commun depuis la création de la société, tourné vers l’esprit de corps, la créativité et l’envie de trouver des solutions à des projets techniques complexes.SYSNAV bénéficie d’une situation géographique privilégiée : l’entreprise est en plein centre de Vernon (Eure), à 45 minutes de Paris et à 40 minutes de Rouen, et dispose aussi de bureaux à 3 minutes à pied de la gare Saint-Lazare.## Descriptif du posteRejoignez SYSNAV en tant qu’Ingénieur Industrialisation !Qui sommes-nous ?Fondée en 2008, SYSNAV est une PME française innovante de haute technologie. Grâce à sa technologie magnéto-inertielle brevetée, SYSNAV fournit une solution de capture de mouvement et géolocalisation dans tout environnement. La technologie se décline au travers de solutions à haute valeur ajoutée dans des secteurs divers et variés : le médical et le pharmaceutique, l’énergie et l’industrie, l’aéronautique et l’aéroportuaire, la sécurité, la mobilité et les véhicules autonomes. SYSNAV a ainsi accès à de nombreux marchés et sa technologie de pointe lui permet de travailler avec des acteurs de référence dans différents secteurs, faisant d’elle une entreprise en constante recherche d’innovation, de défis, et de solutions.Le contexte:Au cœur des enjeux de performance industrielle, l’ingénieur industrialisation intervient sur l’ensemble du cycle de vie de nos produits, de leur conception jusqu’à la vie série. Dans un contexte de forte croissance de SYSNAV, l’enjeu est aujourd’hui de faire monter en puissance notre capacité industrielle, à la fois pour augmenter les volumes de production de produits déjà éprouvés et pour accompagner l’introduction de nouveaux produits en production.En véritable interface entre la R&T, la production, les achats et nos fournisseurs, vous jouez un rôle clé dans la transformation d’un produit conçu en une solution industrialisée, performante et fiable. L’objectif du poste est de faire passer nos produits du prototype à la production série, en construisant des processus robustes permettant d’atteindre les niveaux de fiabilité, de performance et de coûts attendus, tout en accompagnant leur montée en cadence.Vos missions :Vos principales missions seront de :1. Concevoir, mettre au point et valider les processus industriels : moyens et méthodes de production2. Accompagner l'équipe de production jusqu'à l'atteinte de performance sur des indicateurs définis3. Faire évoluer les processus en vie série : modification de conception, traitement d'obsolescence, augmentation des cadences, optimisation des coûts et amélioration4. Porter une démarche d’amélioration continue5. En lien avec le responsable programme et production, garantir la satisfaction clients et fiabilité des solutions proposées par SYSNAV## Profil recherchéDe formation Ingénieur en Génie Industriel ou équivalent, issu(e) d’une école de rang 1, vous justifiez de 2 à 5 ans d’expérience en industrialisation. Une expérience dans un environnement normé ou réglementé (dispositifs médicaux, aéronautique/défense, mécatronique, automobile...) et sur des productions de quelques centaines à quelques milliers de pièces par an est particulièrement appréciée.Autonome, orienté résultats, rigoureux, si vous avez envie de prendre la responsabilité complète de mettre en production des prix à haute technicité et forte valeur ajoutée au sein d’une société dynamique portant un projet de croissance ambitieux.**Alors, rejoignez-nous en postulant à cette offre !**## Process de recrutement**1. Sélection des CV** Nous commençons par une première analyse des candidatures afin d’identifier les profils correspondant aux critères recherchés et aux prérequis du poste.**2. Premier échange téléphonique** Les candidats présélectionnés sont ensuite contactés pour un premier échange téléphonique. Cet entretien permet de valider les principaux éléments du parcours, les motivations, les attentes et l’adéquation générale avec le poste.**3. Exercices et tests** À l’issue de cette première qualification, des exercices/tests sont envoyés afin d’évaluer de manière concrète certaines compétences nécessaires au poste.**4. Restitution des tests** Les résultats des exercices sont ensuite analysés et font l’objet d’une restitution avec le candidat. Cette étape permet d’échanger sur son approche, son raisonnement et les éventuels points à approfondir.**5. Entretiens en présentiel** Les candidats retenus poursuivent enfin le processus avec un ou plusieurs entretiens physiques avec les équipes concernées.## Informations complémentaires* Type de contrat : **CDI*** Lieu : **Vernon*** Niveau d'études : **Bac +5 / Master*** Expérience : **> 2 ans*** **Télétravail ponctuel autorisé*** Salaire : **entre 65000€ et 70000€ / an**
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