Ingénieur GRC H/F

HELPLINE; Nanterre; Sur place; EUR 65 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle

Transport à 50%

Tickets restaurant

Prime de cooptation 1000€

CSE

Formation

Mobilité interne

Équipe soudée

Résumé du poste

HELPLINE recrute un expert GRC cybersécurité pour accompagner les organisations dans la gestion des risques et la conformité. Vous définirez et mettrez en œuvre des politiques de sécurité, aiderez les métiers à cartographier les risques et assurerez la sensibilisation à la cybersécurité.

Le profil idéal justifie d’au moins 5 ans d’expérience et de solides connaissances des référentiels ISO 27001, RGPD et NIS2, avec une autonomie et un esprit d’analyse prononcés.

Qualifications

• Expérience confirmée (5+ ans) en GRC, cybersécurité ou gestion des risques.
• Maîtrise des référentiels ISO 27001, ISO 22301, RGPD, NIS2.
• Bonne capacité à vulgariser les enjeux cyber auprès des métiers.
• Certifications appréciées : ISO 27001 Lead Implementer, EBIOS RM, CRISC, CISSP.

Responsabilités

• Réaliser des analyses de risques et évaluer les impacts.
• Définir et déployer des politiques de sécurité ISO 27001 et RGPD.
• Accompagner les métiers dans la cartographie et la gestion des risques.
• Mettre en place des dispositifs de conformité (RGPD, PCA/PRA).
• Produire des livrables clairs pour RSSI et DSI.
• Contribuer à la sensibilisation des utilisateurs à la cybersécurité.

Connaissances

Analyse de risques (EBIOS RM, ISO 2705

Définition de politiques de sécurité (

Outils

Risk Manager

OneTrust

Description du poste

Bienvenue dans l'ère symbiotique avec le groupe Everience

Everience est un groupe international de conseil et de services numériques augmentés de 4 000 collaborateurs qui place l’humain au cœur de la révolution IA. Fort d'un chiffre d'affaires de 280M€ en 2025, Everience est présent en Europe, en Afrique, en Asie et en Amérique.

Avec les entités HELPLINE, Experteam, Seequalis, myConnectedCompany, Size Up Consulting, Anko Technologies, nous nous rassemblons aujourd'hui pour former le groupe Everience et entrer dans une nouvelle ère.

Anko Technologies accompagne les organisations pour faire évoluer leurs infrastructures vers un cloud souverain, sûr et conforme aux exigences réglementaires. Ses 120 collaborateurs conçoivent des solutions sur mesure – infrastructures opérées depuis des datacenters Tiers 3+ en France, services managés, trajectoires de migration – alliant maîtrise technique, proximité et transparence.

Alternative crédible aux hyperscalers, Anko Technologies propose un cloud fiable, humain et enraciné localement, capable de sécuriser des environnements critiques.

Description du poste

• Réaliser des analyses de risques (EBIOS RM, ISO 27005, MEHARI…)
• Définir et mettre en œuvre des politiques de sécurité (ISO 27001, NIS2, DORA…)
• Accompagner les métiers dans la cartographie et la gestion des risques
• Participer à la mise en place de dispositifs de conformité (RGPD, PCA/PRA…)
• Produire des livrables clairs à destination des RSSI, DSI et directions métiers
• Contribuer à la sensibilisation des utilisateurs dans une logique de cybersécurité de proximité
• Expérience confirmée (5+ ans) en GRC, cybersécurité ou gestion des risques
• Maîtrise des référentiels ISO 27001, ISO 22301, RGPD, NIS2
• Bonne connaissance des outils GRC (Risk Manager, OneTrust, etc.)
• Capacité à vulgariser les enjeux cyber auprès des métiers
• Autonomie, rigueur, esprit d’analyse
• Certifications appriées : ISO 27001 Lead Implementer, EBIOS RM, CRISC, CISSP…

Pourquoi rejoindre l’aventure ?

• Une offre innovante centrée sur lacybersécurité de proximité
• Des missions à fort impact chez des clients grands comptes
• Une future équipe d’experts passionnés et bienveillants
• Un accompagnement personnalisé dans votre évolution

Informations complémentaires

Pour mieux se connaître, voici nos étapes de recrutement (réponse garantie) :
Entretien téléphonique (15 min)
Entretien RH (1 h) + débrief des 2 exercices en ligne (non éliminatoires)
Entretien Manager (1 h)

Chez nous: mutuelle & transport à 50%, tickets resto (9,5€ à 60%), primes cooptation 1000€, CSE, intégration 2 semaines, formation, mobilité, équipe soudée, stabilité et croissance.

Un cadre pour évoluer sereinement.

Tous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin etsont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap