Ingénieur Électricité — Projets Énergétiques & Bâtiments

Metiga

Lyon

On-site

EUR 45,000 - 65,000

Full time

2 days ago
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Job summary

MÉTIGA, société à mission spécialisée dans la transition énergétique, recherche un chargé d'études en électricité pour concevoir, réaliser et suivre des plans et schémas pour bâtiments tertiaires, logements ou industriels, en collaboration avec les chefs de projet.

Vous maîtrisez AutoCAD et Caneco, avec 3 ans d'expérience et un diplôme Bac+5; vous travaillez selon les normes en vigueur et participez aux réunions techniques pour optimiser les solutions proposées.

Qualifications

  • Diplôme d'ingénieur en électricité, électrotechnique ou équivalent (Bac+5).
  • 3 ans d'expérience minimum dans une fonction similaire.
  • Maîtrise des logiciels AutoCAD et Caneco (indispensable).
  • Connaissances See Electrical et Revit appréciées.

Responsibilities

  • Concevoir et élaborer les plans et schémas électriques à l'aide des logiciels CAO/DAO (AutoCAD/Caneco).
  • Dimensionner les différents équipements.
  • Réaliser les études techniques (bilans de puissance, notes de calculs) et assurer le suivi des dossiers en respectant les normes en vigueur.
  • Participer aux réunions de projets et échanger avec les différents intervenants pour optimiser les solutions techniques.
  • Réaliser occasionnellement des modifications ou ajustements.

Skills

Rigueur et organisation
Autonomie
Travail en équipe

Education

Diplôme d'ingénieur en électricité / électrotechnique (Bac+5)

Tools

AutoCAD
Caneco
See Electrical
Revit

Job description

MÉTIGA, société à mission spécialisée dans la transition énergétique, recherche un chargé d'études en électricité pour concevoir, réaliser et suivre des plans et schémas pour bâtiments tertiaires, logements ou industriels, en collaboration avec les chefs de projet.

Vous maîtrisez AutoCAD et Caneco, avec 3 ans d'expérience et un diplôme Bac+5; vous travaillez selon les normes en vigueur et participez aux réunions techniques pour optimiser les solutions proposées.

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